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()自愿终止劳动合同申请通用汇编

2023-09-2122
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()自愿终止劳动合同申请通用汇编

申请人(单位):________________

解除合同人员基本情况___________________

姓名:_________________

性别:_________________

___年龄:_________________

学历:_________________

参加工作时间:_________________年___________月___________日

何时在本单位工作_______________年___________月___________日

职工类别:_________________

签订合同起始时间:_________________年___________月___________日

合同编号:_______________

工作岗位:________________

解除合同主要原因:_____________

本人意见:_______________

单位意见:_______________

主管部门意见(盖章):________________

_______________年___________月___________日

人事争议仲裁部门意见(盖章):_________________

_______________年___________月___________日

解除劳动合同申请书范文

甲方:_________________公司

乙方:_________________(身份证号_______________)

甲、乙双方就劳动关系终止达成如下协议:________________

一、原劳动合同自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、甲、乙双方同意,自______年______月______日起终止劳动关系。

三、甲、乙双方同意终止合同补偿金为______个月工资(按当事人上年度月年均工资计算)合计:_________________(小写:_________________元)。

四、本协议自签字日起生效。

五、本协议一式三份,甲、乙、市社保局各执一份。

甲方:_________________公司乙方签字:________________

(盖章)

甲方代表签字:________________

__年__月__日__年__月__日

劳动合同(劳务协议)终止协议

根据双方签定的劳动合同(劳务协议),用人单位(甲方)按以下条款之一原因决定解除、终止与乙方签定的劳动合同(劳务协议)。

1、试用期内发现不符合录用条件或不胜任工作。

2、合同(协议)期限届满,不再续订新的劳动合同(协议)。

3、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作。

4、乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作。

5.乙方严重违反劳动纪律等甲方规章制度。或者乙方过错对甲方利益造成重大损害。

6.客观情况发生重大变化,至使原劳动合同(劳务协议)无法履行,经甲乙双方协商同意终止合同。

7.乙方向甲方提出解除申请

8.劳动合同约定的其他条款:________________

(1)乙方应________________年________________月________________日前办理调出手续;

(2)其他。

甲方(签章):________________乙方:________________

_____________年________________月_______________日________________年________________月_______________日

注:________________此协议一式二份,一份本人留存,一份交办公室。

员工离岗单

部门姓名岗位

合同签

订日期离岗日期

离岗

原因

本人签名:________________

工作

交接(1)工作服(2)各类钥匙(3)各类工具(4)工号牌(5)各类资料(6)其他

财务部(1)应发工资__元(2)补偿(3)扣缴工资金额元(4)扣缴社保元

(5)扣缴房租费__元(6)扣缴水电费__元(7)应发工资合计_____元

本人签字:________________经办人签字:________________财务签字:________________

班组

意见

工作交接手续已办。

班组长签字:________________

时间:________________饮食服务

中心另需

内勤签字

经办人签字:________________

时间:________________

部门领

导意见

部门负责人签字:________________

时间:________________

办公室

意见

签字:________________

时间:________________

备注

中心领

导意见

中心分管领导签字:________________

时间:________________

备注

注:________________员工离岗单一式三份,一份本部门留存,一份交办公室,一份交财务。

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