如需要增加诉讼标的的话，申请需要在举证的期限内提出。在举证期间原告可以放弃或者对诉讼请求进行一系列的变更。如果法院认为原告的请求合理的话可以进行合并案件审理或者进行变更。
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1.申请强制执行时效为两年，计算方式因法律文书规定而异。规定履行期间的从最后一日起算，分期履行的从最后一期届满日起算，未规定履行期间的从生效日起算。2...查看全文
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结论：社保工伤认定有明确流程和时间规定，用人单位应在规定时间内申请，否则职工等可在1年内申请，社保行政部门按规定时间作出认定决定。法律解析：依据相关法律...查看全文
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1.取保候审结束一般有两种情况，一是期限届满，最长期限为十二个月，届满时执行机关应解除；二是期间发现不应追究刑事责任会提前结束。2.解除取保候审需县级以...查看全文
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1.被判处十年以上有期徒刑罪犯减刑有严格规定。两次减刑间隔一般需一年六个月以上，但有重大立功表现可不受此限制。2.不同表现对应的减刑幅度不同。确有...查看全文
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结论：协议离婚需经过申请、受理、冷静期、审查、登记（发证）五个步骤，顺利完成至少需要60天。法律解析：根据《中华人民共和国民法典》等相关法律规定，协议离婚...查看全文
加班时间的计算，依据现行有效的法律法规。正常工作日加班，按照不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付加班工资。其计算方式为：加班工资=小时工资×150%×加班小时...查看全文
打架行为若涉嫌犯罪，被拘留后至判刑的时间并无固定标准。打架可能涉及的罪名如故意伤害罪等。从被采取刑事拘留措施开始计算，一般情况下，公安机关侦查阶段可能持续两...查看全文
申请增加抚养费，需有正当理由。比如原定抚养费数额不足以维持当地实际生活水平，子女因患病、上学等正当理由，实际需要已超过原定数额。首先要准备相关证据，如孩子的医...查看全文
若员工工资被长时间拖欠，可采取以下措施。首先，与用人单位进行沟通协商，明确表达自身诉求，要求其尽快支付拖欠工资。若协商无果，可向劳动监察部门投诉。劳动监察部门有...查看全文
若单位增加工作时间，可采取以下措施：首先，需明确单位增加工时是否符合法律规定。依据现行法律法规，用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间...查看全文
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