一般交通事故轻伤的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费。1.医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定；2.误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定；3.护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定；4.交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算等。5.住院伙食补助费参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。6.营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。【法律依据】《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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结论：上班受伤后，经工伤认定和劳动能力鉴定，公司缴纳工伤保险的，大部分费用由基金支付，公司承担部分；未缴纳的，公司担全部责任，拒绝赔偿可仲裁或诉讼维权。法律...查看全文
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结论：上班途中发生非本人主要责任的交通事故可认定为工伤，赔付分交通事故赔偿和工伤赔偿两步。法律解析：依据《工伤保险条例》，在上班途中遭遇非本人主要责...查看全文
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结论：设备故障致派遣工人受伤，通常劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任，具体担责比例按协议约定、协商或依过错确定。法律解析：依据《中华人民共和国劳...查看全文
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轻伤分一级和二级，达到轻伤标准可追究刑事责任。故意伤害他人致轻伤构成故意伤害罪，通常处三年以下有期徒刑、拘役或管制。在司法实践里，伤情鉴定为轻伤一...查看全文
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结论：社保工伤赔付依据劳动功能障碍程度分为一至十级，不同等级赔付不同，还包含多种待遇。法律解析：根据相关法律规定，社保工伤赔付按劳动功能障碍程度划分等...查看全文
打人致轻伤，存在不起诉的可能性。根据法律规定，对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以作出不起诉决定。在打人致轻伤案件中，如果...查看全文
在工地受伤但未签订劳动合同，依然可能被认定为工伤。首先，需确认劳动关系。可通过工资支付凭证、工作证、考勤记录、工友证言等证据来证明与用人单位存在事实劳动关...查看全文
工地受伤后，可按以下方式举报：首先，应立即向用人单位报告，要求其及时采取救治措施，并在规定时间内（一般为事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内）向统筹...查看全文
交通事故中民工工资的计算方式如下：首先，若民工因交通事故受伤导致无法正常工作，在误工期间，工资通常按照其实际减少的收入计算。这需提供劳动合同、工资单、误工证明...查看全文
交强险的赔付金额因具体情况而异。在有责情况下，死亡伤残赔偿限额为18万元，用于赔偿丧葬费、死亡补偿费、受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费用、残疾赔偿金、残疾...查看全文
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