股东大会的法定职责

股东大会的法定职责
依照我国《公司法》之相关规定，股东大会所拥有的职权可概括为以下几个方面：
（1）有权决定公司经营原则与实施投资策略；
（2）选举及更换不由员工代表性身份担任的会员董事以及监事，同时也包含了决定与此相关的薪酬事宜；
（3）对于历届董事会所提交的报告进行审阅及批准；
（4）同样需要依据章程规定，对由会员监事会或其成员出具的报告进行审议并予以批准；
（5）审议和批准公司全年的财务预算计划和最终结算方案；
（6）讨论并批准公司利润的分配方案和解决亏损问题的具体方案；
（7）就公司大规模地增加或削减注册资本一事做出决策；
（8）参与并决定发行公司债券的方案；
（9）对于涉及到公司的合并、分裂、解体、清算或是变更公司形式等重要事项，做出最后的确定；
（10）修订公司的章程；
（11）担任除上述事务之外的其他法定义务。
若股东们能以书面形式表达一致赞同的态度，可以跳过召开股东大会这一环节，直接通过决策文件，包括由全体股东在该文件上面签字并加盖公章。
在第四十六条，由于职务的特殊性，董事会需对股东会承担应有的责任，并具备下列各项权利和义务：
（1）召集股东大会并向他们汇报公司经营状况及工作成果；
（2）严格贯彻落实股东大会已经做出的决策决定；
（3）面临经营计划择定及投资策略设计两类复杂问题；
（4）机构法人需设计公司的年度收入预算计划及财务核算报告；
（5）全面负责制定公司利润的分派和财产损失补偿方案；
（6）规定公司增资或缩减注册资本及制定公司债券发行方案；
（7）设计公司并购、分化、歇业、清盘或改变公司架构的方案；
（8）决定内部经营管理如何分类组合；
（9）确定并呈报由总经理推荐的公司经理人员的任命方式或撤换，并且还包括经理的薪资待遇事项；
此外，还需要根据总经理提出的建议，来决定副经理、财务总管的任命或撤换以及其相应的工资待遇事项；
（10）制定全套公司基础规章制度；
（11）履行公司章程规定的其他权力和职责。

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