住房公积金支付期限的法律规定及单位拖欠公积金的处理方式

住房公积金支付期限的法律规定及单位拖欠公积金的处理方式
针对单位拖欠住房公积金的期限，中国的相关法律法规并未做出具体而明确的规定。
然而，根据一般的理解和实践经验，通常情况下，单位在到期两个月内不能及时支付住房公积金将被视为违法行为，应受到相关部门的处罚。
此外，如果单位仍旧未能提交并缴纳应负担的那部分住房公积金，住房公积金管理中心有权责成该单位在一定时间内进行足额缴纳。
若规定期限届满时该单位还未如约履行义务，则住房公积金管理中心将会向指定机构提出申请，申请使用强制手段来执行相关程序。
实际的法律支持来源于《住房公积金管理条例》中的条款。
在此条例第20条中明确指出，各单位必须按照规定，定时、足额地向当地住房公积金管理中心缴纳公积金。
也就是说，每家公司都需要保证自己的员工的住房公积金得到按时充足的缴纳，任何形式的违约行为，包括逾期缴纳或少缴纳都是下不为例的。
对于那些确实存在缴纳公积金困难的公司来说，他们可以在经过职工代表大会与工会的讨论之后，征求住房公积金管理中心的同意，然后提交给住房公积金管理委员会研究批准，适当放宽公积金的缴纳比例或是暂时停止其缴纳。
但是，待公司的经营状况好转之后，他们必须调整公积金的缴纳比例，或者将之前暂缓缴纳的部分进行垂直补充。
在住房公积金管理条例的第38条还有这样的制度：
如果出现了条例中所列举的这些违规情况，如单位未能按时足额地缴存住房公积金，那么住房公积金管理中心有权责令该单位限时进行缴纳；
如果单位依旧未能执行这个要求，并且拖延超过一定期限的话，那么住房公积金管理中心就会向特定机构提交申请，请求使用法律手段实施强制措施。

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