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1.私吞员工工资是严重侵害劳动者权益的行为,不仅违反劳动法规,数额较大且经责令仍不支付时还会触犯刑法。这种行为破坏了劳动市场的公平与秩序,损害劳动者...查看全文
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结论:婚内配偶出轨,动手打人不可取,可能需承担法律责任,还应通过合法途径解决问题。法律解析:婚内若因配偶出轨而动手打人,依据不同伤情需承担不同法律后果。...查看全文
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结论:网络赌博流水2万多,若仅参与赌博,依《治安管理处罚法》处罚;若组织网络赌博,可能涉嫌开设赌场罪,最终处罚由司法机关结合情节判定。法律解析:对于仅参与网...查看全文
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结论:未利用职务便利收财,符合其他犯罪构成按相应罪名处罚,构成诈骗罪按不同数额量刑;不构成犯罪则属不当得利,受损失者可要求返还利益。法律解析:在未利用职...查看全文
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三人盗窃1万元构成共同犯罪,且达到数额较大标准,一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。主犯按参与的全部犯罪处罚,从犯应从轻、减轻或免...查看全文
盗窃团伙的处罚需依据具体犯罪情节而定。对于构成盗窃罪的盗窃团伙,首要分子或主犯应按照其所参与的或组织、指挥的全部犯罪处罚。一般情形下,盗窃公私财物,数额较大...查看全文
帮助犯罪嫌疑人逃避处罚罪,是指有查禁犯罪活动职责的国家机关工作人员,向犯罪分子通风报信、提供便利,帮助犯罪分子逃避处罚的行为。该罪侵犯的客体是国家机关的正常...查看全文
若凭证丢失一张,是否面临处罚需视具体情况而定。一般而言,普通单位内部凭证丢失,可能会导致财务核算不完整、审计困难等问题,单位通常会要求相关责任人作出说明并采取...查看全文
依据现行有效的法律规定,盗窃数额较大的量刑标准如下:一般情况下,根据《中华人民共和国刑法》第二百六十四条,盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶...查看全文
判断标准工资数额可从以下几方面着手:首先,依据劳动合同约定来确定,合同中通常会明确规定劳动者的工资标准,此为关键依据之一。其次,考量用人单位的工资分配制度。若有...查看全文
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