律师解答
法律分析：
（1）协商是解决企业法人欠债纠纷的友好方式，债权人和企业法人通过沟通就债务偿还的时间、方式等内容达成新协议，能避免矛盾激化。
（2）调解由中立第三方介入，利用其专业和中立性，促使双方达成调解协议，可节省时间和精力。
（3）申请支付令是高效的法律手段，符合条件的债权人向法院申请，若企业法人在规定期限内未提书面异议，支付令生效，可快速实现债权。
（4）仲裁需双方有仲裁协议，仲裁裁决具有强制执行力，能保障债权人权益。
（5）诉讼是最终保障，债权人向法院起诉，法院判决后，若企业法人不履行，债权人可申请强制执行，法院会采取查询、冻结、划拨财产等措施。
提醒：不同解决方式适用情况不同，债权人需根据具体情况选择合适途径，若遇到复杂问题，建议咨询以进一步分析。
律师解答
（一）优先选择协商，债权人和企业法人共同商议债务偿还的时间、方式等内容，达成新的协议，和平解决债务纠纷。
（二）协商不成，申请调解，引入中立第三方，推动双方达成调解协议。
（三）符合条件的情况下，债权人向法院申请支付令，要求企业法人支付金钱或有价证券，若企业法人在规定期限未提书面异议，支付令生效。
（四）双方有仲裁协议时，可申请仲裁，仲裁裁决具有强制执行力。
（五）通过诉讼途径，债权人向法院起诉企业法人，由法院判决其偿还债务，若企业法人不履行生效判决，债权人可申请强制执行，法院可采取查询、冻结、划拨财产等措施。
法律依据：
《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十一条规定，债权人请求债务人给付金钱、有价证券，符合下列条件的，可以向有管辖权的基层人民法院申请支付令：
（一）债权人与债务人没有其他债务纠纷的；
（二）支付令能够送达债务人的。申请书应当写明请求给付金钱或者有价证券的数量和所根据的事实、证据。
律师解答
企业法人欠债，可按以下办法解决：
一是协商，债权人和企业法人就债务偿还的时间、方式等重新达成协议，和平解决纠纷。
二是申请调解，由中立第三方介入，推动双方达成调解协议。
三是申请支付令，符合条件的债权人可向法院申请，企业法人未提异议，支付令生效。
四是仲裁，有仲裁协议时可进行，仲裁裁决可强制执行。
五是诉讼，债权人起诉，企业法人不履行判决，可申请强制执行。
律师解答
结论：
企业法人欠债，可通过协商、调解、申请支付令、仲裁和诉讼等方法解决。
法律解析：
协商是解决企业法人欠债问题最平和的方式，债权人和企业法人可就债务的偿还时间、方式等重新达成协议。若协商不成，可申请调解，借助中立第三方促使双方达成调解协议。符合条件的债权人能向法院申请支付令，若企业法人在规定期限内未提书面异议，支付令生效。若双方有仲裁协议，还能通过仲裁解决，仲裁裁决具有强制执行力。债权人也可直接向法院起诉，由法院判决企业法人偿还债务，若其不履行生效判决，债权人可申请强制执行，法院会采取查询、冻结、划拨财产等措施。
若在处理企业法人欠债问题时遇到疑惑或难题，欢迎向专业法律人士咨询，以获取更精准有效的法律建议和解决方案。
律师解答
企业法人欠债可通过多种途径解决。首先，协商是较为和平有效的方式，债权人和企业法人可就债务偿还的时间、方式等重新达成协议，化解纠纷。若协商不成，可寻求中立第三方进行调解，推动双方达成调解协议。
若以上方法都行不通，还有其他解决途径。符合条件的债权人可向法院申请支付令，若企业法人在规定期限内未提出书面异议，支付令即生效。若双方有仲裁协议，可通过仲裁解决，仲裁裁决具有强制执行力。债权人还能向法院起诉企业法人，由法院判决其偿还债务。若企业法人不履行生效判决，债权人可申请强制执行，法院有权采取查询、冻结、划拨财产等措施。
建议债权人先尝试协商和调解，以和平方式解决问题。若无法达成一致，可根据具体情况选择申请支付令、仲裁或诉讼等法律途径维护自身权益。