律师解答
1.收集证据：收集合伙协议、出资证明、订单合同等资料，以此证明合伙关系和自身权益。
2.按协议处理：有书面协议的，按协议规定处理退伙、除名等情况；对方无故踢人出局属违约，可追究其责任。
3.提起诉讼：协商不成可起诉，请求确认合伙人资格或赔偿损失；若对方有欺诈等行为，可申请撤销决定。
4.寻求调解：可向行业协会等组织请求调解。
律师解答
结论：
合伙开店在百万订单后被踢局，可收集证据维权，先按合伙协议处理，协商无果可起诉，也能向行业协会等组织寻求调解。
法律解析：
当合伙开店遇到被踢局情况，收集如合伙协议、出资证明等证据至关重要，这些能证明合伙关系和自身权益。若有书面合伙协议，按其规定处理合伙人退伙、除名等事宜，对方无故踢人属违约，应承担违约责任。协商不成时，可向法院起诉，请求确认合伙人资格或要求对方赔偿损失，若有欺诈、胁迫情形还能请求撤销相关决定。此外，行业协会等组织也能提供调解帮助。在面对此类复杂的合伙纠纷时，法律的适用和证据的认定可能较为复杂。如果您也遇到了类似的合伙权益问题，建议向专业法律人士咨询，以更好地维护自身合法权益。
律师解答
法律分析：
（1）收集证据是维权的基础。合伙协议、出资证明等能证实合伙关系和自身权益，这些证据在后续维权中至关重要。比如出资证明可明确自身的投入情况。
（2）有书面合伙协议时按约定处理。协议中关于退伙、除名的规定是处理纠纷的重要依据，若对方无故将人踢出局，构成违约，违约方需承担违约责任。
（3）协商无果可起诉。向法院请求确认合伙人资格，或要求赔偿违约损失，涵盖订单应得收益。若存在欺诈、胁迫情形，还能请求撤销相关决定。
（4）可寻求行业协会等组织调解。借助第三方力量，更高效地解决纠纷。
提醒：收集证据时要确保其真实性和完整性，在维权过程中遵循法律程序。不同案件情况有别，建议咨询进一步分析。
律师解答
1.被合伙开店伙伴在百万订单后踢出局，权益受损可通过多途径维权。收集证据是关键，像合伙协议、出资证明、订单合同、聊天记录、会议纪要等，能证明合伙关系和自身权益。若有书面合伙协议，按约定处理，对方无故踢人属违约，可追究其违约责任。
2.若协商不成，可向法院起诉。能请求确认合伙人资格，或要求赔偿违约造成的损失，包含订单应得收益。若有欺诈、胁迫等情形，可请求撤销相关决定。
3.还能向行业协会等组织寻求调解帮助。建议及时收集并保存好各类证据，在协商时保持理性，必要时果断采取法律行动维护自身合法权益。
律师解答
（一）收集充分证据，像合伙协议可证明合伙关系的具体约定，出资证明能体现自身投入，订单合同表明业务情况，聊天记录和会议纪要可反映合伙中的相关决策等内容，以此保障自身权益。
（二）依据书面合伙协议处理，协议中对合伙人退伙、除名有规定的，按规定执行，对方无故踢人出局属违约，可要求其担责。
（三）协商不成可起诉，请求法院确认合伙人资格，或要求对方赔偿违约损失，含订单应得收益。若有欺诈、胁迫情形，可请求撤销相关决定。
（四）向行业协会等组织寻求调解。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第九百七十二条规定，合伙的利润分配和亏损分担，按照合伙合同的约定办理；合伙合同没有约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。