通常而言，企业在假日支付薪资不违反法律法规，需注意的是，工资的发放期限须按劳资合同商定进行。若合同明文规定了薪水的支付时间，且企...查看全文
倘肇事逃逸行为被侦破，交管部门将展开调查及过错判断，通常，肇事者需为事故负主要责任。目击证人和现场图片、影像资料等均可作为确凿...查看全文
针对该问题，需根据实际情形进行深入剖析。若该小伙关于公司克扣工资之言属实，并且无合规的解释与借口，则往往会被视为违法行为。按法...查看全文
通常情形下，欠款人无法履行高利贷债务，是民事争议，不会直接导致刑事责任。然而，若在借款过程中有欺骗、诈骗等犯罪行为，就有可能涉及到...查看全文
以下列举了违法解聘员工的几种常见情况：未经严谨的法律程序解除劳资关系，如未提前30天以书面形式通知员工或未额外支付其一个月薪水...查看全文
不论城乡，工伤致死赔偿金额并无实质差别。其主要项目包括丧葬补助金、抚恤金及一次性工亡补助金三部分。其中，丧葬补助金为所在统筹...查看全文
公司无理扣薪属违法行为。依照《劳动合同法》等法律规定，企业需依约按时足额发放劳动薪酬予职工。工资支付应遵循按劳分配原则，同工...查看全文
据我国现行法律规定，借款双方若约定的利率不超出年利率24%，则出借方有权请求借款人按约支付利息，而这一主张将得到法院的支持。然而，...查看全文
民间借贷方面，针对未偿还利息的情况，可采取下列措施：首要步骤是了解贷款合同中有关利息支付的详细规定，例如利率的高低、支付方式以及...查看全文