工人在干活中受伤，如果属于工伤，由工伤保险基金和用人单位依法承担赔偿责任；如果单位没有为工人参保缴费，则由单位负责；如果不属于工伤的，则由侵权责任人来依法承担赔偿责任。
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服务员干活未获工资，可多途径解决。与用人单位协商、向劳动监察部门投诉、向劳动争议仲裁委员会申请仲裁及向法院起诉都是可行办法。1.与用人单位协商，清...查看全文
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1.遭遇家暴，可及时报警。情节较轻，公安机关会批评教育或发告诫书；情节严重，按《治安管理处罚法》拘留、罚款；构成犯罪，依法追究刑事责任。2.可向法院申请人身...查看全文
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1.放风者在洗钱犯罪中通常认定为从犯。洗钱罪依据情节轻重有不同量刑标准，一般处五年以下有期徒刑或拘役，可并处或单处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下...查看全文
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1.工人持工资欠条起诉属民事诉讼。首先准备起诉材料，写好起诉状，里面要有原被告信息、诉求、事实理由等。2.收集证据，像欠条、合同、工作记录、证人证言等，...查看全文
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结论：移送审查起诉后，取保候审由检察院决定、公安机关执行，符合条件者可向检察院申请。法律解析：当案件移送审查起诉，就进入检察环节。依据法律规定，在此阶段...查看全文
变道完成后被追尾，责任认定需视具体情形而定。若变道已完成且符合交通规则，后方车辆追尾，通常追尾方承担主要责任。因为追尾方有保持安全车距、注意前方路况并及时制...查看全文
股东退股的法律规定主要涵盖以下方面：首先，公司章程通常会对股东退股作出相关约定，应严格遵循章程规定的程序与条件。其次，在公司存续期间，股东原则上不得抽逃出资。若...查看全文
电动车追尾汽车导致自身受伤，修车责任划分如下：首先，追尾事故中，电动车通常存在主要过错。因为追尾一般是后车未保持安全车距、未及时察觉前车动态等原因造成。所以电...查看全文
财务负责人肩负着重要职责，其工作内容涵盖多个关键方面。在财务规划与预算管理领域，需依据企业战略目标，制定科学合理的财务规划与预算方案，为企业运营提供清晰的财务...查看全文
工人讨薪维权可按以下步骤进行：首先，与用人单位进行协商沟通，明确表达诉求，要求其支付拖欠工资。若协商成功，应形成书面协议，确保权益得到保障。其次，倘若协商无果，可向劳...查看全文
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