有下列情形之一的,公司登记机关或者其上级机关根据利害关系人的请求或者依据职权,可以撤销登记:一是虚报注册资本、提交虚假材料或者采取欺诈手段隐瞒重要事实取得公司登记,情节严重的;二是滥用职权、玩忽职守作出准予登记决定的;三是超越决定职权作出准予登记决定的;四是对不具备申请资格或者不符合法定条件的申请作出准予登记决定的;五是依法可以撤销作出准予登记决定的其他情形。【法律依据】《行政许可法》第六十九条规定,有下列情形之一的,作出行政许可决定的行政机关或者其上级行政机关,根据利害关系人的请求或者依据职权,可以撤销行政许可:(一)行政机关工作人员滥用职权、玩忽职守作出准予行政许可决定的;(二)超越法定职权作出准予行政许可决定的;(三)违反法定程序作出准予行政许可决定的;(四)对不具备申请资格或者不符合法定条件的申请人准予行政许可的;(五)依法可以撤销行政许可的其他情形。
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1.若劳动合同和公司制度明确,销售员对未收回欠款有故意或重大过失要担责,且规定制定程序合法并公示,公司能按约定扣钱。不过每月扣除不超当月工资20%,扣后剩...查看全文
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结论:离职员工以公司名义获利,公司可要求其承担赔偿责任,可先协商,协商不成可起诉维权。法律解析:离职员工以公司名义获利可能构成无权代理或表见代理。若属...查看全文
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结论:能否执行债务人名下公司资产需分情况,一人有限责任公司中股东无法证明财产独立时可执行;可执行债务人持有的公司股权;一般不能直接执行公司具体资产。...查看全文
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1.开设赌场罪是严重危害社会秩序和风气的犯罪行为。它不仅损害参与者的财产和身心健康,还会引发一系列社会问题,必须予以严厉打击。2.要杜绝开设赌场罪的...查看全文
债权转让协议生效需满足以下条件:其一,存在有效的债权。该债权必须是真实、合法且明确的,不存在争议或瑕疵,这是债权转让的基础。其二,债权具有可让与性。根据法律规定...查看全文
双倍赔偿金需满足以下六个条件:一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。二、用人单位违反本法...查看全文
公司破产时,法定代表人通常不直接承担公司债务。公司作为独立的法人主体,以其全部财产对公司的债务承担责任。法定代表人是公司的代表,负责公司的日常经营管理等工作...查看全文
公司未签订劳动合同,离职后可申请劳动仲裁。根据相关劳动法律法规,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍...查看全文
合同到期公司不续签的操作流程如下:首先,提前通知员工。在劳动合同到期前,公司应按照法律规定或合同约定的通知期限,以书面形式告知员工公司不再续签的决定。其次,办理...查看全文
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