离婚后无能力支付抚养费，可以用其财物折抵抚养费。如果支付抚养费方存在减少给付情况，可以协商减少给付。减少给付情况，主要指给付一方，由于长期疾病或者丧失劳动能力，经济相当困难，无力按原数额给付，而抚养子女一方又能负担子女的大部分抚养费，那么可请求减少给付。法律依据：《民法典》第一千零八十五条离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
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1.无收入一方支付抚养费，可参照当年总收入或同行业平均收入按比例确定，有固定收入的按一定比例给付，负担多子女的比例可适当提高但有上限。若没有收入可用...查看全文
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结论：一方有钱却不支付抚养费，另一方可以先协商，协商无果，协议离婚的可起诉，诉讼离婚且有判决的可申请强制执行，情节严重的对方会被追究刑事责任。法律解析：根...查看全文
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结论：离婚后子女抚养费根据子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定，有固定收入和无固定收入有不同计算方式，双方直接抚养孩子时可协商抚养...查看全文
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1.货款优先受偿权不代表能直接支付。优先受偿权是特定债权人按法律规定，就债务人财产价值优先拿到钱的权利。2.有货款优先受偿权的债权人清偿顺序靠前，但...查看全文
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出借人要求借款人支付资金占用费要视具体情况。在约定借期内利息和逾期利率时，出借人能按约定索要逾期还款资金占用费，不过总计利率不得超法定保护标准；仅...查看全文
若面临确实无能力偿还所欠款项的情况，可采取如下措施：首先，应积极与债权人沟通协商，如实告知自身经济状况及还款困难，争取达成合理的还款计划，如延长还款期限、分期偿还...查看全文
孕妇遭辞退时，经济补偿金的支付遵循特定规则。首先，依据《劳动合同法》，用人单位违法辞退孕妇，需按经济补偿标准的二倍向其支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作...查看全文
申请支付令以追讨拖欠工资，需依循以下流程：首先，债权人（即劳动者）应向有管辖权的基层人民法院提出书面申请。申请书应写明请求给付金钱或有价证券的数量和所根据的事实...查看全文
离婚时女方是否需支付孩子抚养费需视具体情况而定。根据相关法律规定，父母对子女有抚养教育的义务。若女方直接抚养子女，男方应负担部分或全部抚养费。在司法实践中...查看全文
离婚数年后主张抚养费，通常无需补偿此前的费用。抚养费的给付具有持续性与定期性，旨在保障子女在成长过程中的基本生活、教育、医疗等需求。其支付以当下及未来的抚...查看全文
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