法人在未获得股东同意的情况下擅自更改执照印章，这种行为可能会引发一系列法律问题。从法律角度来看，法人作为公司的代表机构，应当在法律规定和公司章程的框架内行使职权。更改执照印章属于公司重要的事务变更，未经股东同意可能违反了股东的合法权益，也可能违反了相关法律法规对公司治理结构的规定。如果这种行为给公司或股东造成了损失，相关方可能需要承担相应的法律责任，包括赔偿损失等。在法律实务中，对于此类行为的认定和处理需要根据具体的案件情况和相关法律规定来进行综合判断。
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1.公司债务效力与法人签字关系不大。公司是独立民事主体，要用全部财产担责，债务有效性关键看是否符合法律和章程。2.正常经营中产生的债务，像签合同、借贷，...查看全文
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结论：合同不一定需要法人签字，判断合同效力需综合考量多种因素。法律解析：依据《中华人民共和国民法典》，合同生效的要件包括行为人具有相应民事行为能力、...查看全文
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签合同没有法人签字是否生效要依具体情况而定。通常，若合同有公司盖章，即便无法人签字，合同一般也生效，因为公司印章代表公司意志，盖章即视为公司对合同内容...查看全文
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1.通常法人个人债务不能执行公司财产，因为法人个人债务是其自身民事责任，需以个人财产清偿，且公司有独立法人资格，公司财产与法人个人财产相互独立。2.不过...查看全文
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1.法人变更后被起诉，新法人是否被执行要看具体情况。若新法人正常履职无过错，公司以自身财产担责，一般不会执行新法人个人财产，因为公司是独立民事主体，用全...查看全文
结算单上法人代表签字并按手印但未盖公章是否有效，需视具体情况而定。从一般原则来讲，法定代表人作为公司代表，其签字和手印具有一定证明力。签字行为本身就代表公司...查看全文
法人挂名可能涉及多种法律问题，具体判罚年限因不同情形而异。若挂名法人参与公司违法犯罪活动，如虚开增值税专用发票等，根据犯罪情节轻重量刑。一般来说，虚开税款数额...查看全文
公司拖欠员工工资，挂名法人需采取如下措施：首先，明确自身职责及风险。虽为挂名法人，但在法律层面可能仍需承担一定责任。应积极与实际控制人或相关负责人沟通，了解拖欠...查看全文
有限责任公司股东工资是否发放，需视具体情况而定。从法律层面分析，若股东同时担任公司的职务，参与公司日常经营管理，为公司提供了劳动，那么公司应当按照劳动合同约定或...查看全文
在我国，公司法人代表的工资能否停发需视具体情况而定。若公司出现经营困难、资金短缺等特殊状况，经法定程序与员工协商一致，包括法人代表在内，可对工资发放进行调整，如...查看全文
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