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法律分析:(1)劳务分包仲裁有效的前提是合同中有有效仲裁条款或纠纷发生后达成书面仲裁协议,且该条款或协议要包含请求仲裁意思表示、仲裁事项和选定的仲裁委...查看全文
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法律分析:(1)准备材料是申请劳动仲裁的基础。劳动仲裁申请书要清晰列出仲裁请求,像要求支付赔偿金等,能让仲裁委明确诉求方向。证明劳动关系的材料,可证实劳动...查看全文
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劳动报酬仲裁后起诉分两种情况:终局裁决时,仅劳动者能在收到仲裁裁决书15日内向法院起诉;用人单位若有证据证明裁决有适用法律错误、违反程序等问题,可在30...查看全文
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1.劳动者因用人单位数月未发工资申请仲裁,赔偿包含两部分。用人单位需支付拖欠的全部工资。2.若劳动者因单位未及时足额付薪解除合同,单位应按工作年限支...查看全文
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(一)若有书写能力,应详细撰写起诉书,明确被告人信息、具体诉讼请求,并列举证明被告人犯罪事实的证据。(二)若书写有困难,可前往法院进行口头起诉,由法院工作人员...查看全文
财产保全冻结银行卡后的解冻时间并无固定标准,需视具体情形而定。若案件审结,如原告胜诉且已执行到足额款项,或原告撤诉、法院驳回起诉等,基于财产保全措施实施的基础...查看全文
开发商所建房屋的所有权归属情况较为复杂。一般而言,在房屋建成并通过竣工验收备案等一系列法定程序前,房屋所有权归开发商所有。从建设过程看,开发商投入资金、人力...查看全文
仲裁调解书生效后,其执行方式如下:首先,一方当事人若不履行调解书所确定的义务,另一方当事人有权向有管辖权的人民法院申请强制执行。申请时,需提交书面申请,明确阐述仲...查看全文
公司注销后,劳动者仍有可能获得仲裁赔偿。首先,若公司未经依法清算即办理注销登记,导致公司无法进行清算,债权人主张有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股...查看全文
物业无权擅自因业主未交物业费而停电。根据相关法律规定,供电企业是供电的主体,只有供电企业依照法定程序才能对用户停电。物业并非供电主体,其以停电方式催缴物业费...查看全文
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