你好工地工人发生疾病导致抢救当场死亡。
律师解答
你好,如果是在工作过程中突发疾病经抢救无效死亡的,视同工亡
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你好工地工人发生疾病导致抢救当场死亡。
你好,如果是在工作过程中突发疾病经抢救无效死亡的,视同工亡
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(一)在投保建筑工程一切险时,仔细阅读保险条款,明确其对工人受伤赔偿的具体约定范围。(二)若担心工人受伤风险,除了建筑工程一切险,可同时为工人投保工伤保险,这...查看全文
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1.工人试用期内无理由辞职,提前三日告知单位就能合法解除合同,单位要正常结算工资;过了试用期,需提前三十日书面通知单位。未按此程序则属违法解除。2.若工...查看全文
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1.因买房时销售离职导致违约,购房者可依法维权,开发商不能以销售离职为由逃避合同责任。合同具有相对性,销售离职不影响购房合同效力,开发商违约就需承担违...查看全文
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法律分析:(1)离婚判决:法院判定离婚的关键在于夫妻感情是否破裂。若一方有赌博等恶习且屡教不改,经调解无效,法院会准予离婚。(2)财产分割:遵循照顾子女、女方和...查看全文
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1.家暴、赌博是法定离婚事由。法院判离看夫妻感情是否破裂,一方有家暴、赌博且屡教不改,调解无效会准予离婚。2.财产分割时,无过错方可请求赔偿,法院会倾向...查看全文
妻子带领工人殴打小三的行为是违法的。首先,殴打他人本身就违反了《中华人民共和国治安管理处罚法》。该行为可能会被处以五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百...查看全文
打人致骨折,需根据具体情形及伤情鉴定结果来确定量刑。若经鉴定为轻伤,根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役...查看全文
打架致使对方轻伤,若不赔偿,依据现行法律规定,一般会在三年以下有期徒刑、拘役或者管制幅度内量刑。故意伤害他人身体致轻伤,构成故意伤害罪。积极赔偿被害人并取得谅...查看全文
离婚致使一方患上精神病,在符合法定情形时是可以索赔的。首先,若能证明另一方在婚姻关系存续期间存在重大过错,比如有重婚、与他人同居、实施家庭暴力、虐待或遗弃家...查看全文
物业公司若因不交电费致使小区停电,存在违法之嫌。首先,供电合同具有相对性,用电人是小区业主,而非物业公司。物业公司无权因自身未交电费而擅自切断小区供电,此行为侵...查看全文