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劳动仲裁开庭要注意什么,法律上的标准是什么

2024-05-2494 人阅读

律师解答

劳动仲裁开庭需注意证据完整性、理性判断请求、考虑调解方案,并及时通知到庭情况。依据《劳动争议调解仲裁法》第四十二条,仲裁庭应先行调解,调解书具有法律效力,如调解不成则及时裁决。未及时处理可能导致证据缺失,影响裁决结果。

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