仲裁过程中发现劳动关系主体错误，仲裁委员会应当裁定驳回原告的起诉。且一旦发现主体资格不适格，仲裁程序需要立即终止，而并不需要去审查实体权利以及相关要件。这样可以便于当事人处理案件后期事务。
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试用期3天口头约定没工资可以申请仲裁。法律规定，只要劳动者在试用期付出劳动，用人单位就需支付报酬。哪怕只有口头试用期约定，只要存在事实劳动关系，单位不...查看全文
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法律分析：（1）劳动仲裁时工资流水并非必须一整年，其提供期限依据具体诉求来确定。如果诉求是索要某几个月工资，只需提供对应月份的工资流水，因为这能直接证明该...查看全文
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法律分析：（1）确认仲裁条款是前提。购房合同里有效的仲裁条款及明确的仲裁机构，是启动仲裁程序的基础，只有这样才能保证仲裁申请被受理。（2）准备仲裁申请书很关...查看全文
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（一）员工要注重收集证据，日常工作中妥善保管劳动合同、工资条、考勤记录等能证明劳动关系和工资数额的材料，避免证据缺失。（二）在申请劳动仲裁前，可先尝试与用...查看全文
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（一）若劳务合同中有仲裁条款或事后达成仲裁协议，可按约定向仲裁委员会申请仲裁，要注意收集好相关证据材料，如劳务合同、工作记录、支付凭证等。（二）仲裁裁决作...查看全文
劳动关系解除相关争议可通过仲裁解决。根据现行法律法规，因解除劳动关系引发的诸如确认劳动关系解除与否、解除程序是否合法、经济补偿或赔偿等问题，劳动者或用人单...查看全文
若公司倒闭且面临员工仲裁需赔偿，但自身资金匮乏，可参考以下应对措施：首先，积极与员工沟通协商。向员工诚恳说明公司现状，争取达成分期赔偿协议，以缓解一次性赔偿的资金...查看全文
若车辆被刮擦次日才发现，可按以下步骤处理：首先，仔细检查刮擦部位，确定刮擦程度，并拍照留存证据，包括车辆整体外观、刮擦细节等清晰照片，照片要能准确反映刮擦情况及车辆...查看全文
仲裁调解书生效后，其执行方式如下：首先，一方当事人若不履行调解书所确定的义务，另一方当事人有权向有管辖权的人民法院申请强制执行。申请时，需提交书面申请，明确阐述仲...查看全文
公司注销后，劳动者仍有可能获得仲裁赔偿。首先，若公司未经依法清算即办理注销登记，导致公司无法进行清算，债权人主张有限责任公司的股东、股份有限公司的董事和控股股...查看全文
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