1、通过12315热线或前往工商部门等形式向工商行政管理部门投诉，说明投诉事项和理由；2、可以向消费者协会投诉，请求当地消费者权益保护协会介入，帮助进行解除合同、收回退款；3、留好相应的消费凭证和书面合同，向人民法院或者仲裁机构投诉退款。
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结论：培训若符合用人单位安排、占用非工作时间且具有强制性，应认定为加班，单位不认定且不支付加班费，劳动者可先协商，不成可投诉或仲裁，仍无法解决可被迫离职...查看全文
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结论：培训期间被辞退通常能要到工资。法律解析：劳动者在培训期间只要付出正常劳动，用人单位就需按约定或国家规定支付工资。依据《中华人民共和国劳动合同...查看全文
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1.财务审计：对培训机构开展财务审计，审查资产负债，涵盖货币资金、固定资产、债权债务等，核查应收款回收和应付款支付情况。2.无形资产评估：评估品牌价值、师...查看全文
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法律分析：（1）从合同效力角度看，依据法律规定，若存在欺诈、胁迫或乘人之危使当事人违背真实意思订立合同的情况，当事人有权请求法院或仲裁机构撤销合同。这为被...查看全文
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（一）当签订的协议具备劳动合同必备条款，可把该协议当作书面劳动合同，双方要按照协议内容履行权利和义务。（二）若协议不具备劳动合同要件，分情况处理：1.自用工之...查看全文
违约培训合同的计算涉及多方面因素。首先需明确合同中关于违约责任的具体约定，包括违约金的数额或计算方式等。若合同约定了固定违约金数额，违约方应按此支付。若约...查看全文
一般来说，报了培训班中途想不学了是否能退，需要根据具体的培训合同来确定。如果合同中明确规定了中途退学的退费条款，那么就按照合同约定执行。若合同未作明确规定，通...查看全文
在培训期间，若未签订劳动合同，关于工资方面存在一些特定情况。通常情况下，劳动者提供了劳动，就有权获得相应的报酬。然而，由于未签订劳动合同，在工资支付的标准、支付方...查看全文
在一般情况下，培训机构老师在校外进行有偿补课是违法的。这是因为这可能违反了相关的教育管理规定和教师职业道德规范。学校通常有明确规定禁止教师在校外进行有偿...查看全文
退学后能否找艺考培训机构退费，需视具体情况而定。一般来说，若培训机构在招生时明确约定了退费条款，且退学原因符合退费条件，那么学员有权要求退费。例如，若因培训机构...查看全文
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