一、股份有限公司的发起人在公司设立过程中应当承担以下责任: (1)公司不能成立时,对设立行为所产生的债务和费用负连带责任; (2)公司不能成立时,对认股人已交纳的股款,负返还股款并加算银行同期存款利息的连带责任; (3)在公司设立过程中,由于发起人的过失致使公司利益受到损害的,应当对公司承担赔偿责任。 二、设立股份有限公司的基本条件如下: 1、发起人符合法定的资格,达到法定的人数。 发起人的资格是指发起人依法取得的创立股份有限公司的资格。股份有限公司的发起人可以是自然人,也可以是法人,但发起人中须有过半数的人在中国境内有住所。 设立股份有限公司,必须达到法定的人数,应有2人以上200人以下的发起人。国有企业改建为股份有限公司的,发起人可以少于5人,但应当采取募集设立方式。规定发起人的最低限额,是设立股份有限公司的国际惯例。 2、发起人认缴和向社会公开募集的股本达到法定的最低限额。 股份有限公司须具备基本的责任能力,为保护债权人的利益,设立股份有限公司必须要达到法定资本额。我国股份有限公司的资本最低限额不得低于500万元人民币。 发起人可以用货币出资,也可以用实物、工业产权、非专利技术、土地使用权作价出资。发起人以货币出资时,应当缴付现金。发起人以货币以外的其他财产权出资时,必须进行评估作价,核实财产,并折合为股份,且应当依法办理其财产权的转移手续,将财产权同发起人转归公司所有。 3、股份发行、筹办事项符合法律规定。 股份发行、筹办事项符合法律规定,是设立股份有限公司所必须遵循的原则。 股份的发行是指股份有限公司在设立时为了筹集公司资本,出售和募集股份的法律行为。 股份有限公司的资本划分为股份,每一股的金额相等。公司的股份采限股票的形式。股份的发行实行公开、公平、公正的原则,且必须同股同权、同股同利。同次发行的股份、每股的发行条件、发行价格应当相同。 以发起方式设立股份有限公司的,发起人以书面认足公司章程规定及发行的股份后,应即缴纳全部股款。 4、发起人制定公司章程,并经创立大会通过。 股份有限公司的章程,是股份有限公司重要的文件,其中规定了公司最重要的事项,它不仅是设立公司的基础,也是公司及其股东的行为准则。因此,公司章程虽然由发起人制订,但以募集设立方式设立股份有限公司的,必须召开由认股人组成的创立大会,并经创立大会决议通过。 5、有公司名称,建立符合公司要求的组织机构。 名称是股份有限公司作为法人必须具备的条件。公司名称必须符合企业名称登记管理的有关规定,股份有限公司的名称还应标明“股份有限公司”字样。 股份有限公司必须有一定的组织机构,对公司实行内部管理和对外代表公司。股份有限公司的组织机构是股东大会、董事会、监事会和经理。股东大会作出决议;董事会是执行公司股东大会决议的执行机构;监事会是公司的监督机构,依法对董事、经理和公司的活动实行监督;经理是由董事会聘任,主持公司的日常生产经营管理工作,组织实施董事会决议。 6、有固定的生产经营场所和必要的生产经营条件。 【法律依据】 《公司法》第七十九条,股份有限公司发起人承担公司筹办事务。发起人应当签订发起人协议,明确各自在公司设立过程中的权利和义务。
律师解答
法律分析:(1)劳动合同到期,公司不续签的情况下,需要给予劳动者经济补偿。补偿依据劳动者在本单位的工作年限确定,每满一年对应一个月工资。比如工作三年,就补偿...查看全文
律师解答
大公司追收欠款有这些办法:一是协商解决。主动和债务人交流,弄清楚还款困难缘由,一起制定合理还款计划,成本低还能维系合作。二是委托专业催收机构。专业团...查看全文
律师解答
1.确定返租商铺不返租的责任方,要按合同约定和法律规定来。先看返租合同,明确各方权利义务,没履行返租义务的一方通常担责。2.要是因第三方导致无法返租,看...查看全文
律师解答
法律分析:(1)一般情形下,有限责任公司股东承担有限责任,即以认缴出资额为限对公司负责,公司用全部财产偿还债务。当公司破产且股东足额出资,履行出资义务,就无需...查看全文
律师解答
劳动者面对公司倒闭拖欠工资,可按流程申请仲裁维权。1.准备材料:要准备仲裁申请书,清晰写明双方信息、仲裁请求与事实理由。同时收集能证明劳动关系和工资...查看全文
公司注销流程如下:首先,需成立清算组,展开清算工作,包括清理公司财产、编制资产负债表和财产清单等。其次,通知债权人申报债权,并在报纸上公告公司即将注销事宜。然后,完...查看全文
公司法人变更所需时长,并无固定统一标准,会受多种因素影响。通常情况下,若准备材料齐全且符合要求,整个流程顺利的话,大概需要15个工作日左右。但实际操作中,可能会因各...查看全文
公司注销流程涵盖多方面内容。首先,需成立清算组,负责清理公司财产、编制资产负债表和财产清单等工作。清算组需在成立之日起十日内通知债权人,并于六十日内在报纸上...查看全文
公司法人变更为70岁老人时,需遵循相关法定程序。首先,要确保该老人具备完全民事行为能力,能够独立承担法人职责。在内部,公司应召开股东会或股东大会,形成有效的决议,明...查看全文
公司安排员工天天加班,可能存在违法情形。根据现行劳动法律法规,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原...查看全文
只需29元,20分钟内法律问题快速解答!