常用的调解方法有：(1)要以关心爱护的态度，疏导说理的方式，循循善诱的言语，苦口婆心，反复调解启发当事人的思想觉悟。(2)要善于适用法律条文、政策规定和优良的传统教育当事人，提高他们的思想认识、道德观念。(3)要善于利用当事人社会关系中积极力量来帮助说服当事人。(4)要善于倾听双方当事人的意见，不可先人为主，偏听偏信。(5)要善于调查研究，查清事实真相，找出纠纷的原因、争执的焦点和纠纷中的关键人物。【法律依据】《人民调解法》第七条，人民调解委员会是依法设立的调解民间纠纷的群众性组织。
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让老赖还钱可通过多种途径解决。协商、调解、申请支付令和起诉都是可行办法。1.协商解决是最直接的方式，与老赖沟通了解其还款困难，双方达成新的还款协议，...查看全文
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1.遭遇家暴，可及时报警。情节较轻，公安机关会批评教育或发告诫书；情节严重，按《治安管理处罚法》拘留、罚款；构成犯罪，依法追究刑事责任。2.可向法院申请人身...查看全文
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个人追债可通过多种方式解决。协商是追债的首选方式，直接与债务人沟通明确债务金额、还款时间等，达成还款协议，这种方式成本低且能避免伤和气。若协商失败，...查看全文
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1.负债整合常见有债务重组、债务转移、贷款置换和资产变现偿债四种方式。债务重组可与债权人协商变更偿还条件，在法律框架内重新确定债权债务；债务转移需...查看全文
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对付老赖可采取多种有效方法。可先尝试协商解决，债权人与老赖直接沟通，了解其还款难处，达成分期还款等协议，这能避免直接走法律程序，节省时间与精力。若协商...查看全文
农民工在工地讨薪可通过以下方法解决：1.与用人单位协商：这是较为便捷的方式，双方直接沟通，明确工资数额、支付时间等问题，争取达成一致解决方案。2.向劳动监察部门投诉...查看全文
现行法律下，拖欠工资的追讨方法如下：首先，劳动者可与用人单位进行协商，明确表达诉求，要求其及时足额支付工资。协商时应注意保留相关证据，如聊天记录、通话录音等。若协...查看全文
公司拖欠工人工资，最快的解决途径如下：首先，与公司进行积极沟通协商。这是较为便捷的方式，明确表达自身诉求，要求公司尽快支付工资，了解其未按时支付的原因及支付计划。...查看全文
银行拒贷后存在补救方法。首先，需详细了解拒贷原因，若因信用记录不良，可查看信用报告，如有错误信息及时向征信机构提出异议并修正。若负债过高，可提前偿还部分债务以降...查看全文
若商铺合同对方违约，欲起诉至法院，需遵循如下步骤：首先，收集合同及相关证据，如合同文本、履行过程中的凭证、沟通记录等，以证明对方违约事实及自身损失。其次，撰写起诉状...查看全文
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