掉了八颗牙齿算十级伤残。具体要根据机构的鉴定结果确定，十级伤残一般是伤者的日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限，标准为：口腔损伤，牙齿脱落或折断2枚以上，无法安装义齿或修补，影响咀嚼和语言功能；脱落、折断两颗以上牙齿。法律依据：《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
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结论：打架致人五级伤残大概率认定为故意伤害罪，若无特别情节，可能在三年以上十年以下有期徒刑幅度内量刑；若手段特别残忍等，可能判处十年以上有期徒刑。法律...查看全文
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法律分析：（1）协商是处理交强险伤残费纠纷的首选方式。被保险人或受害人提供相关证明材料，要求保险公司按合同赔付，保险公司审核确定金额，这种方式高效且不伤和...查看全文
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1.交通事故伤残十级赔偿数额需综合多因素确定，赔偿项目涵盖医疗费、误工费等多项内容。不同项目计算方式有别，且各地经济水平和具体情况差异导致赔偿数额...查看全文
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结论：工伤伤残等级认定要按法定程序，先由单位在规定时间申请工伤认定，特殊情况可延长期限，单位未申请的职工等相关方可在1年内申请；认定工伤且伤情稳定有残疾...查看全文
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1.若肇事逃逸致受害人伤残，逃逸者需担刑责和民事责任。逃逸涉嫌交通肇事罪，致一人以上重伤且负主责或全责，判三到七年；因逃逸致人死亡，判七年以上。2.民事上，...查看全文
骨折被评定为十级伤残时，赔偿金额需综合多方面因素确定。赔偿项目通常涵盖医疗费、误工费、护理费、营养费、残疾赔偿金、精神损害抚慰金等。医疗费按实际支出计算...查看全文
骨裂若不住院且评不上伤残，赔偿金额需综合多方面因素确定。首先是医疗费，根据实际支出凭票据赔偿，包括挂号费、检查费、治疗费、药费等。误工费按照因伤导致的误工时...查看全文
七级伤残职工在符合法定情形时，单位可以依法解除劳动合同。根据相关法律规定，劳动者存在严重违反用人单位规章制度等过错行为的，用人单位有权解除劳动关系。即便职工...查看全文
工伤十级伤残的赔偿金额需综合多方面因素确定。其赔偿项目主要包括一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业...查看全文
一次性伤残补助金赔偿标准，需依据工伤职工的伤残等级及月工资水平确定。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月，三级伤残是23个月，四级伤残为21个月。五级伤残...查看全文
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