非婚生子女与婚生子女享有同等的权利，非婚生子该由男女双方共同抚养，也可以由一方直接抚养，抚养权可以由双方当事人进行协商，协议达成一致，按照协议的约定；协商不成的，可以向人民法院起诉请求人民法院判决，人民法院会根据最有利于未成年子女的原则和双方的具体情况判决。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零七十一条非婚生子女享有与婚生子女同等的权利，任何组织或者个人不得加以危害和歧视。不直接抚养非婚生子女的生父或者生母，应当负担未成年子女或者不能独立生活的成年子女的抚养费。第一千零五十八条夫妻双方平等享有对未成年子女抚养、教育和保护的权利，共同承担对未成年子女抚养、教育和保护的义务。
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法律分析：（1）非婚生子女抚养费纠纷管辖法院确定一般遵循“原告就被告”原则。被告住所地人民法院拥有管辖权，这里的住所地是公民户籍所在地。例如，若被告户籍...查看全文
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法律分析：（1）非婚生子女和婚生子女在法律上权利平等，这保障了非婚生子女的合法权益。（2）抚养费标准确定方式多样。有固定收入者，通常按20%-30%比例给付，抚养多个...查看全文
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1.怀孕妇女被判处有期徒刑或拘役，可暂予监外执行，不在监狱服刑，由居住地社区矫正机构负责。2.被判处无期徒刑的怀孕妇女，符合条件也能暂予监外执行。3.分娩...查看全文
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法律分析：（1）起诉离婚期间婚姻关系在未正式解除前依然存在。判断是否构成重婚关键在于是否与他人结婚或形成事实婚姻。（2）单纯怀孕，没有与他人登记结婚，也未以...查看全文
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原配不能要求私生子补偿抚养费。非婚生子女与婚生子女享有同等权利，其生父或生母有负担必要生活费和教育费的法定义务，原配并非支出抚养费的义务主体，且费...查看全文
造谣他人怀孕，若情节严重，可能涉嫌侮辱罪或诽谤罪。根据《中华人民共和国刑法》规定，以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期...查看全文
怀孕期间，若员工遭用人单位违法解雇，用人单位需按照《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条规定向员工支付赔偿金。赔偿金标准为经济补偿标准的二倍。经济补偿依据...查看全文
婚内女方怀孕期间男方出轨，处理方式如下：首先，女方可与男方进行坦诚沟通，明确表达自身感受与需求，尝试修复婚姻关系。若男方有悔改之意，双方可共同寻求专业婚姻辅导，通过...查看全文
怀孕期间被裁员，可主张多方面赔偿。首先是违法解除劳动合同的赔偿金。用人单位在女职工孕期违法解除劳动合同，需按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济补偿...查看全文
怀孕女职工若遭遇裁员，用人单位需支付赔偿金。赔偿金标准为按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计...查看全文