关于公司法中利润分配的法定标准为了遵守相关法规以及确保公平性原则，在对企业缴纳完所得税并从联营单位分割到的有利可图之额外，我们会按照国家和公司、以及企业间有关利润分配的规定来进行妥善处理。根据我们所遵循的《公司法》规定，企业获取的总利润必须在经过相应的法定调整之后才可以进行利润分配。而这其中，经过调整后的利润总额，首先需要依法缴纳所得税。剩下的部分，也就是从利润总额中扣除掉缴纳所得税后的那一部分余额，即可视为可用于分配的总利润。
律师解答
1.外资企业破产时对员工的补偿有明确计算方式和标准。按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资，六个月以上不满一年按一年算，不满六个月支付半个...查看全文
律师解答
工伤认定流程：职工发生事故或患职业病，单位应在30日内申请，特殊情况可延长。单位未申请，职工、近亲属或工会可在1年内直接申请，要提交申请表等材料。社保部门...查看全文
律师解答
1.诈骗公私财物价值三千元至一万元以上被认定为数额较大，达到此标准公安机关可立案追诉。不过各地区能结合自身经济社会发展状况，在规定幅度内确定具体数...查看全文
律师解答
1.盗窃文物案件立案标准与盗窃罪一般规定相符，达到“数额较大”标准就应立案追诉。公私财物价值一千元至三千元以上为“数额较大”，盗窃国有馆藏一般文物...查看全文
律师解答
法院上诉民事纠纷费用和一审差不多，按不同情形收取。财产案件按诉讼请求金额或价额，按比例分段累计交，比如不超1万，每件交50元。非财产案件收费较固定，离婚案...查看全文
醉酒后肇事的处罚标准如下：首先，若构成交通肇事罪，一般处三年以下有期徒刑或者拘役。交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸...查看全文
货车肇事的处罚标准需视具体情形而定。若致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失，构成交通肇事罪，处三年以下有期徒刑或者拘役。交通运输肇事后逃逸或者有其他特...查看全文
孕妇处于三期（孕期、产期、哺乳期）时被裁员，其赔偿标准如下：首先，根据《劳动合同法》规定，女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规...查看全文
诈骗15000元的量刑标准需依据现行法律规定判定。根据相关司法解释，诈骗公私财物价值三千元至一万元以上、三万元至十万元以上、五十万元以上的，应当分别认定为刑法...查看全文
公司法人变更为70岁老人时，需遵循相关法定程序。首先，要确保该老人具备完全民事行为能力，能够独立承担法人职责。在内部，公司应召开股东会或股东大会，形成有效的决议，明...查看全文