若用人单位未能按照规定及时足额支付员工薪资，则此举违法，劳动者便有权依据法律法规之规定，寻求启动调解程序、诉诸仲裁机构或提出民事诉讼等途径来维护自身合法权益。同时，双方应在法律许可范围内，依照契约精神事先商定并明确支付工资的具体时间节点；若在未出现任何合法剥夺其主张权理由的情况下，用人单位仍未能按时履行支付义务，即构成了薪酬拖欠的违法行为。
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1.通常，对犯罪嫌疑人逮捕后的侦查羁押期不超两个月。若案情复杂，期满无法终结，经上一级检察院批准可延长一个月。2.交通不便边远地区的重大复杂案、重大犯...查看全文
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法律分析：（1）单纯银行卡流水多本身不会直接导致刑事责任。判断是否担责，核心在于流水的性质与来源。当银行卡流水用于合法正常交易时，不管金额多高都不会承担...查看全文
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1.遭遇拖欠工资，可通过协商、投诉、仲裁和诉讼等合法途径维权，以此保障自身获取劳动报酬的权益。2.解决措施和建议如下：-先与用人单位协商，要求支付工资并保...查看全文
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1.劳动仲裁判定拖欠工资方败诉后，需承担支付拖欠工资、经济补偿、赔偿金的法律责任，还会面临企业信誉受损等后果。2.具体来说，拖欠工资方要按劳动者实际应...查看全文
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法律分析：（1）申请法院强制执行拖欠工资，前提是拥有生效法律文书，像劳动仲裁裁决书或法院判决书，这是启动执行程序的基础。（2）申请时要准备好强制执行申请书、生...查看全文
债务逾期三年仍可起诉。诉讼时效是对债权人行使权利的一种限制，一般为三年。即便欠款已超三年，债权人的起诉权依然存在。然而，需注意诉讼时效届满可能产生的法律后果...查看全文
取保候审是否已超10天？需依据具体案件情况确定起算点来判断。若从取保候审手续办理完成之日起计算，满10日即超10天。可通过查阅相关法律文书，如取保候审决定书上记载...查看全文
强奸属于刑事违法行为。强奸罪是指违背妇女意志，使用暴力、胁迫或者其他手段，强行与妇女发生性交的行为，或者故意与不满14周岁的幼女发生性关系的行为。这种行为严重...查看全文
法人变更前的违法行为，原则上由变更前的法人承担责任。根据法律规定，法人以其全部财产独立承担民事责任。在法人存续期间，其行为所产生的法律后果应由该法人负责。法...查看全文
拖欠孩子抚养费后，即可随时起诉，法律对此并无时间限制。抚养孩子是父母的法定义务，一方不支付抚养费，另一方有权通过法律途径维护孩子权益。从理论上讲，只要出现拖欠抚...查看全文