员工私自占有公司资金属于违法活动，甚至可能涉及职务侵占。职务侵占是指个人利用职务之便，将单位财产非法据为已有，且数额较大的行为。若金额超出特定水平，即视为构成犯罪。由于各地区具体法律规定不同，因此需依据当地法规判断相应金额。一旦职务侵占罪名成立，罪犯将面临严厉的刑事处罚，包括有期徒刑或拘役，并且还需缴纳罚金。此外，公司可通过民事程序向该员工索回被贪污的款项，并要求赔偿损失。 对此类事件，务必及时搜集相关证据，例如账目记录、证人证词等，以保护公司的合法权益。
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