医疗纠纷发生后，医生应首先保持冷静，避免与患者及家属发生激烈冲突。应及时向所在医疗机构的相关部门报告，如医务科等，配合进行调查和处理。在处理过程中，医生要认真倾听患者及家属的诉求，耐心解释医疗过程和相关医学知识，以缓解他们的焦虑和不满情绪。同时，医生应仔细回顾整个医疗过程，查找可能存在的问题或不足之处，积极配合调查人员进行详细的分析和评估。如果确有医疗过错或不足，医生应诚恳道歉，并与患者及家属共同协商制定合理的解决方案，如赔偿、后续治疗安排等。若双方无法达成一致，可通过医疗纠纷调解机构或法律途径解决，但在此过程中，医生仍应保持专业和客观的态度。
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法律分析：（1）按件收费有其合理性，对于争议标的小且案情简单的医疗纠纷，固定收费能让当事人清晰知晓成本，律师也可根据自身对案件工作量和复杂程度的评估定价。...查看全文
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1.劳动纠纷处理：先与用人单位协商，协商无果，可向企业劳动争议调解委员会等调解组织申请调解。若调解不成，在知道权利受侵害的一年内，向劳动仲裁委申请仲裁。...查看全文
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结论：解决医疗纠纷可通过双方自愿协商、申请人民调解、申请行政调解、向法院提起诉讼等途径，还可申请医疗损害鉴定助力纠纷解决。法律解析：《医疗纠纷预防...查看全文
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处理医疗纠纷，医患双方应遵循合法、公平、及时原则。医疗机构要：按规定保管和提供病历，不隐匿、伪造或销毁，配合查阅复制；及时安排专业人员调查分析，明确责任；...查看全文
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在医疗纠纷里，诊所出诊引发的相关问题，必须依据具体情形来进行处理。要是出诊过程中存在诊疗过错，进而导致患者受到损害，那么该诊所就有可能需承担侵权责任...查看全文
医疗纠纷打官司立案所需时长，取决于多种因素。一般而言，法院在收到起诉状及相关材料后，会依据法律规定进行审查。若符合立案条件，法院通常会在七日内予以立案。这是因...查看全文
医疗纠纷发生后，有效处理方式如下：首先，及时沟通。医患双方应尽快坦诚交流，医疗机构需耐心倾听患者诉求，清晰说明诊疗过程及依据，避免误解。其次，封存病历。这是关键步骤...查看全文
遭遇医疗纠纷时，可按以下步骤处理：首先，及时与医疗机构沟通，向其反映问题，要求给出解释和解决方案。同时，注意保存相关病历、检查报告、诊断证明等资料，这些都是后续处理...查看全文
在医疗行为中，医生是否打麻药需根据具体病情和治疗方案来决定。一般情况下，如果手术或诊疗过程中需要打麻药以减轻患者痛苦且患者具备打麻药的适应证，而医生未予实施...查看全文
医生辞职成为全职，赔偿金额并无固定标准，需综合多因素判定。若因医院违约等情况导致医生辞职，医院应按合同约定及法律规定进行赔偿。赔偿内容可能涵盖未履行完的服务...查看全文