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结论:申请工伤赔偿金到账时间不确定,受工伤认定、劳动能力鉴定、单位配合度及是否需仲裁诉讼等因素影响。法律解析:申请工伤赔偿金要先完成工伤认定和劳动...查看全文
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1.上诉期间当事人死亡赔偿数额确实要依据具体案情确定。若因侵权致死,赔偿项目包含合理费用、丧葬费、死亡赔偿金等。合理费用如医疗费、误工费、护理费...查看全文
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结论:一次性工伤死亡补偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,且各有明确计算标准。法律解析:根据《工伤保险条例》等相关规定,一次性工伤死...查看全文
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结论:人损十级伤残赔偿金额需结合实际情况计算,涉及多项赔偿项目。法律解析:人损十级伤残赔偿涵盖医疗费、误工费、护理费等多个项目。医疗费按实际费用算,...查看全文
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结论:女子生孩子死亡责任归属要具体分析,可能是医疗机构、孕妇自身或第三方的责任。法律解析:若医疗机构在诊疗过程中有过错,像违反诊疗规范、误诊误治、手...查看全文
解除合同赔偿金标准需依据具体情形确定。一般而言,若用人单位无正当理由解除劳动合同,需向劳动者支付赔偿金。赔偿金的计算以劳动者的工作年限为基础,每满一年支付一...查看全文
孩子父亲被判刑会产生多方面影响。在社会层面,可能影响孩子的声誉,使其在社交中面临异样眼光。教育方面,一些学校或教育机构在审核入学、评优等情况时,会对其家庭背景...查看全文
债权人死亡后,债务人仍需还钱。债权人的债权作为其合法财产权益,在其死亡后,由其继承人继承。继承人有权要求债务人履行债务。根据我国相关法律规定,遗产是公民死亡时...查看全文
工作中因脑溢血死亡,其赔偿标准如下:丧葬补助金,为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金,按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主...查看全文
双倍赔偿金需满足以下六个条件:一、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。二、用人单位违反本法...查看全文
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