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结论:遇上老赖不给钱,可通过收集证据、协商、诉讼、申请强制执行等步骤维权。法律解析:根据《中华人民共和国民法典》及相关法律规定,合法的债权债务关系受...查看全文
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结论:女职工因公伤亡,用人单位应在规定时间内申请工伤认定,否则近亲属等可自行申请,认定后进行劳动能力鉴定,确定伤残等级后享受相应工伤保险待遇,未缴纳保险...查看全文
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法律分析:(1)过失致人伤亡涵盖过失致人死亡罪和过失致人重伤罪。对于过失致人死亡罪,在客观方面需有因过失导致他人死亡的行为,且死亡结果与该行为存在因果联...查看全文
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寻衅滋事时导致他人伤亡,这情况挺复杂的。要是寻衅滋事让人受了轻伤,通常就按寻衅滋事罪来定罪量刑,会被判五年以下有期徒刑、拘役或者管制。要是致人重伤...查看全文
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(一)肇事逃逸造成重大伤亡后,应第一时间主动投案自首,向警方如实陈述事故经过,这符合自首情节,可从轻或减轻处罚。(二)积极联系受害者及其家属,主动承担赔偿责任,...查看全文
自首减轻处罚的法律依据主要源于《中华人民共和国刑法》。犯罪以后自动投案,如实供述自己的罪行的,是自首。对于自首的犯罪分子,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻...查看全文
返还原物纠纷的法律依据主要如下:首先,《中华人民共和国民法典》第二百三十五条规定,无权占有不动产或者动产的,权利人可以请求返还原物。这明确了权利人对无权占有的...查看全文
重婚罪的法律依据主要体现在《中华人民共和国刑法》第二百五十八条。该条规定,有配偶而重婚的,或者明知他人有配偶而与之结婚的,处二年以下有期徒刑或者拘役。从法律...查看全文
工伤伤亡赔偿标准如下:1.丧葬补助金:为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2.供养亲属抚恤金:按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来...查看全文
雇佣关系中,雇员因工作遭受人身损害,雇主应承担赔偿责任。具体法律依据如下:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳...查看全文