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法律分析:(1)因工作原因在家骨折休养,处于工伤停工留薪期。在此期间,职工可享受原工资福利待遇不变,单位需按月支付,通常期限不超过12个月。若伤情严重,经相关程...查看全文
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1.打架致人骨折涉嫌故意伤害罪,量刑会依据伤情鉴定结果而定。轻伤处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;重伤处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或以特别残...查看全文
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(一)了解工伤骨折大致定级标准,身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者为十级;骨折后有内固定术且无功能障碍通常评为九级;双侧多根多处肋骨骨折致...查看全文
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结论:骨折认定为工伤需符合特定条件,并遵循相应申请程序。法律解析:根据《工伤保险条例》,骨折认定工伤的条件包括在工作时间和场所内,因工作原因、履行工作...查看全文
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结论:起诉公司拖欠报销款,要准备证明报销事实和欠款的证据,按撰写起诉状、法院立案缴费、开庭审理、申请强制执行的流程进行。法律解析:依据《中华人民共和...查看全文
额骨骨折若被认定为轻伤,依据现行法律规定,致害人可能面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制。根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定,故意伤害他人身体的,处三...查看全文
骨折致十级伤残,具体量刑需结合案件整体情况判断。仅就伤情而言,故意伤害他人身体致其骨折构成十级伤残,涉嫌故意伤害罪。根据《刑法》规定,故意伤害他人身体的,处三年...查看全文
汽车肇事致骨折,应按以下步骤妥善处理:首先,立即报警并保护现场。这是事故处理关键起始点,确保现场完整,利于后续责任认定。其次,积极救助伤者。及时拨打急救电话,避免伤...查看全文
打人致骨折,需根据具体情形及伤情鉴定结果来确定量刑。若经鉴定为轻伤,根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条规定,故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役...查看全文
打架致人骨折,具体拘留时长需视情节轻重而定。若构成故意伤害罪,根据《刑法》规定,一般处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致...查看全文