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法律分析:(1)在一般劳动关系中,用人单位作为支付工资的责任主体,需严格依照劳动合同约定与国家规定,及时且足额地支付农民工工资,这是其基本法律义务。(2)在工程...查看全文
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法律分析:(1)当钱以自愿赠与的形式给到女方,其所有权就发生了转移,此时该笔钱归女方所有。(2)若将已赠与女方的钱偷回,这种行为涉嫌盗窃罪。即便未被当场抓获,该...查看全文
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法院对于因女方出轨导致的离婚案件,会综合多方面因素进行裁判。若男方能证明夫妻感情因女方出轨破裂,调解无效后法院会准予离婚;反之则可能不准予。财产分...查看全文
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1.依据相关法律,用人单位对劳动者有安全保障义务,合同里“工伤概不负责”条款排除了劳动者权益,违反法律规定和公序良俗,是无效的。2.工伤认定看劳动关系和...查看全文
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(一)劳动者应增强法律意识,了解自身的工伤权益,在签订劳动合同时,仔细审查合同条款,对于包含“工伤概不负责”等不合理条款,要及时提出异议,要求用人单位修改。(...查看全文
重婚罪是指有配偶而重婚的,或者明知他人有配偶而与之结婚的行为。对于女性构成重婚罪的定罪与判罚,依据现行法律规定如下:定罪方面1.事实重婚:若女性有配偶却与他人以...查看全文
家暴行为本身就是违法的,无论施暴者是男性还是女性。根据我国相关法律规定,家庭暴力是指家庭成员之间以殴打、捆绑、残害、限制人身自由以及经常性谩骂、恐吓等方式...查看全文
租房子时插座烧坏,责任归属需视具体情况而定。若因承租人使用不当,如同时接入过多大功率电器,超过插座承载能力导致烧坏,那么承租人应承担主要责任。承租人有合理使用...查看全文
在租赁房屋时,若电器出现损坏,责任归属需依据具体情况判定。首先,查看租赁合同对此有无明确约定。若合同中清晰规定了电器损坏的责任承担方,那么应按照合同执行。若合...查看全文
女人殴打小三是否犯法需视具体情况而定。若殴打行为情节较轻,未对小三造成明显身体伤害,可能违反《治安管理处罚法》。根据该法,殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处...查看全文