律师解答
（一）明确抚养费主体，离婚后未直接抚养子女一方不能以自身没工作让对方给自己支付抚养费，抚养费是给子女的。
（二）未直接抚养子女一方因没工作等无法按时足额支付原定抚养费，先和对方协商请求减少数额，协商不成可起诉，法院综合多因素判定。
（三）直接抚养子女一方以自身没工作且孩子相关费用增加为由要求对方增加抚养费，有合理理由和证据的，先协商，协商不成起诉，法院依法审查裁决。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
律师解答
明确抚养费主体不同情形下的处理方式很关键。
对于离婚后未直接抚养子女一方，以自身没工作要求对方支付抚养费不成立，因为抚养费是给予子女的，并非给该方本人。若未直接抚养方因没工作等无法按时足额支付原定抚养费，可先与对方协商请求适当减少数额；协商不成可向法院起诉，法院会综合其收入、经济状况及子女实际需求等因素判定。
若是直接抚养子女一方，以自身没工作且孩子实际生活、教育、医疗等费用增加为由要求对方增加抚养费，有合理理由和证据的，先与对方协商；协商无果可起诉，法院会依法审查并裁决。
建议无论是增加还是减少抚养费，双方都应尽量先友好协商，保持沟通，尊重子女权益。协商过程中注意保留相关证据。若需起诉，要准备充分的证据材料，配合法院审理工作。
律师解答
结论：
离婚后，未直接抚养子女一方以自身没工作让对方支付抚养费一般不成立；未直接抚养方无法按时足额支付原定抚养费可协商或起诉；直接抚养方因合理理由要求增加抚养费，协商不成也可起诉。
法律解析：
抚养费的支付对象是子女，未直接抚养子女的一方不能因自身没工作要求对方支付抚养费。当未直接抚养方因没工作等确实无法按原定标准支付抚养费时，基于公平及实际情况考量，允许其与对方协商，协商不成可诉至法院，法院依据《民法典》相关规定，综合多方面因素判定是否调整数额。对于直接抚养方，若因自身没工作且孩子实际生活等费用增加，同样有权利与对方协商增加抚养费，协商无果可起诉，法院会依法审查后裁决。法律保障子女的权益，也兼顾各方实际情况。如果在抚养费问题上遇到困惑，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身及子女的合法权益。
律师解答
法律分析：
（1）离婚后未直接抚养子女的一方，以自身没工作要求对方支付抚养费不成立，抚养费本质是给子女的费用，并非给未直接抚养方。
（2）未直接抚养子女的一方，因没工作等无法按时足额支付原定抚养费，可先和对方协商请求适当减少数额；协商不成可起诉，法院会综合多方面因素判定。
（3）直接抚养子女的一方，以自己没工作且孩子实际生活等费用增加为由要求对方增加抚养费，有合理理由与证据的，先协商，协商不成起诉，法院依法审查裁决。
提醒：
涉及抚养费变更问题，无论是增加还是减少，都要注重协商，协商不成走法律途径时要准备好相关证据。
律师解答
明确抚养费主体，离婚后未直接抚养子女一方，不能以自己没工作让对方付抚养费，这钱是给子女的，并非给该方本人。
未直接抚养方因没工作等无法按时足额付原定抚养费，可先协商少给，协商不成可起诉，法院会综合多方面因素判定。
直接抚养方以自己没工作、孩子开销增加为由要求对方加抚养费，有合理理由和证据，先协商，协商不成起诉，法院依法裁决。