律师解答
1.抚养费数额要综合子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平确定。女方有固定收入，抚育费一般按其月总收入的20%30%比值给付，负担两个以上子女时比值可适当提升但不超50%；无固定收入则依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比值确定；特殊情况可适当调整比值。
2.解决措施和建议：抚养费通常定期给付，有条件可一次性给付。双方应优先协商确定数额与支付方式，这能减少矛盾。若协商不成，及时向法院起诉，由法院依据法律和实际情况判决，保障子女合法权益。
律师解答
法律分析：
（1）抚养费数额的确定是一个综合考量的过程，需结合子女实际需要、父母双方负担能力和当地实际生活水平。比如当地物价较高，子女的教育、生活成本就会增加，抚养费也应相应提升。
（2）女方有固定收入时，抚育费一般按其月总收入的20%30%比值给付，若负担两个以上子女，比值适当提升但不超50%。这能在保障子女生活的同时，也考虑到女方的经济承受能力。
（3）女方无固定收入，抚育费数额依据当年总收入或同行业平均收入并参照上述比值确定。
（4）遇到特殊情况，如子女患重大疾病需高额医疗费，抚养费比值可调整。
（5）抚养费支付方式多样，可定期给付，有条件可一次性给付，双方还能协商确定数额与方式，协商不成由法院判决。
提醒：抚养费的确定和支付情况复杂，不同家庭情况有不同处理方式，建议咨询以获得更精准分析。
律师解答
（一）确定抚养费数额时，要全面考虑子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平。
（二）女方有固定收入，抚育费按其月总收入20%30%比值给；负担两个以上子女，比值适当提升但不超月总收入50%。
（三）女方无固定收入，依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比值确定。
（四）遇特殊情况，如子女患重大疾病需高额医疗费，可调整比值。
（五）抚养费一般定期给付，有条件可一次性给付，双方能协商，协商不成由法院判决。
法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
律师解答
1.抚养费数额要综合考虑多方面因素，像子女实际需求、父母负担能力和当地生活水平。
2.女方有固定收入，抚育费一般按其月总收入20%30%给；养两个以上孩子，比值可提，但不超月总收入50%。
3.女方无固定收入，参照当年总收入或同行业平均收入及上述比值定。
4.遇特殊情况，如孩子重病需高额费用，比值可调整。
5.抚养费定期给，有条件可一次性给，也能协商，协商不成法院判。
律师解答
结论：
抚养费数额确定需综合考虑子女实际需要、父母负担能力和当地生活水平，有多种计算方式及给付方式，可协商，协商不成由法院判决。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，抚养费数额确定有明确规则。女方有固定收入时，抚育费按其月总收入20%30%比值给付，负担多个子女时比值可适当提升但不超50%；无固定收入则依据当年总收入或同行业平均收入参照上述比值确定。特殊情况可调整比值。给付方式上，一般定期给付，有条件可一次性给付，也可协商确定数额和支付方式。在实际生活中，抚养费问题可能复杂多样，不同情况适用不同规定。如果您在抚养费确定或支付方面遇到问题，欢迎向我或专业法律人士咨询，以保障您和孩子的合法权益。