公司债券募集办法需要载明公司名称以及规模、债券利率的确定方式，还款时间和方式，企业债券的担保情况等。财政预算拨款、银行贷款等资金不能用来购买企业债券。法律依据：《企业债券管理条例》第十二条企业发行企业债券必须符合下列条件：（一）企业规模达到国家规定的要求；（二）企业财务会计制度符合国家规定；（三）具有偿债能力；（四）企业经济效益良好，发行企业债券前连续3年盈利；（五）所筹资金用途符合国家产业政策。第十九条任何单位不得以下列资金购买企业债券：（一）财政预算拨款；（二）银行贷款；（三）国家规定不得用于购买企业债券的其他资金。办理储蓄业务的机构不得将所吸收的储蓄存款用于购买企业债券。
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一房二卖是卖方将同一房屋先后卖给不同买受人的行为，解决办法需依情况而定。若房屋已过户给一方，未取得产权的买受人可要求卖方担责，包括返还已付购房款及...查看全文
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（一）协商解决：农民工先尝试与用人单位心平气和地沟通，争取达成和解协议，和平化解讨薪问题。（二）投诉举报：若协商不成，可向劳动监察部门投诉，劳动监察部门有权责令...查看全文
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法律分析：（1）积极应诉是关键，即便不应诉，法院也会进行缺席审判，可能导致不利判决，因此要及时参与诉讼维护自身权益。（2）收集证据十分必要，像证明债务已部分偿还、...查看全文
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法律分析：（1）协商是解决拖欠农民工资问题的基础途径，保留协商记录可作为后续维权证据。（2）劳动监察部门有责令用人单位限期支付工资的权力，投诉能借助行政力量...查看全文
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法律分析：（1）协商是成本低且较为温和的催债方式，债权人和债务人直接沟通还款事宜，确定还款时间与方式，能避免矛盾激化。（2）调解借助第三方调解机构或人民调解委...查看全文
若被忽悠成为法人，可采取以下办法：首先，收集被忽悠的相关证据，如聊天记录、通话录音、书面承诺等，以证明自身是在受欺诈的情况下担任法人。其次，尽快与相关方协商，尝试要...查看全文
离职后遭遇工资拖欠，可通过以下方式快速解决：首先，与用人单位进行沟通协商，明确表达诉求，要求其及时足额支付工资。这是较为便捷的方式，若双方能达成一致，可迅速解决问题...查看全文
若离婚时对方不同意，可采取以下办法：首先，可尝试与对方进行沟通协商，冷静理性地表达自身对于离婚的诉求及原因，争取达成一致意见，协议离婚。若协商无果，可向法院提起离婚...查看全文
被拖欠工资时，最快解决办法如下：首先，与用人单位进行沟通协商。可直接找老板或相关负责人，明确指出工资被拖欠的情况，要求尽快支付。沟通时注意保留相关证据，如聊天记录...查看全文
老赖拒不履行还款义务且隐匿行踪，致使难以寻获。虽其以看望女儿为由现身，却对还款事宜缄口不谈。在此情形下，法院拥有诸多应对办法。法院可通过多种途径深入调查老赖...查看全文