当原工伤再次发作时，是否可以再次申报工伤呢答案是肯定的。当工伤职工工伤复发之后，若得到了工伤保险机构的确切认可，那么他/她就有资格享有按照治疗工伤的相关规定所需要支付的费用，且这些费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准。对于工伤职工因住院治疗工伤而产生的伙食补助费，以及经过医疗机构出具证明并上报经办机构批准后，工伤职工前往统筹地区以外进行治疗所需的交通、食宿费用，均将由工伤保险基金承担支付责任。至于基金支付的具体标准，则由统筹地区的人民政府来制定。《工伤保险条例》第三十八条、第三十条规定，工伤员工工伤复发，确认需要治疗的，享受工伤医疗待遇。所谓工伤复发，是指工伤人员经治疗，伤病情已稳定或相对稳定一段时间后，又在原工伤部位(伤口)出现与原工伤致病因素有关的活动性病灶和明显体征。需要说明的是，复发疾患需与原工伤部位有医学上的必然联系或相一致性方可确认。如因工负伤致股骨头、颈骨骨折，经治疗后骨折愈合，但若干月后原工伤部位出现缺血、坏死等。
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