公司强制员工剃发的行为是否违法，须进行具体分析。基于法律的观点，员工的人身自由与人格尊严受法律保护。若企业无明确理由，且严重侵害员工个人权益，便可能构成违法。然而，若员工所处岗位具有特殊性，如涉及卫生、安全等高标准行业，企业为确保工作需求而设定合理的发型规定，则未必违法。但此类规定必须事先向员工明示，且遵循合理性和适度性的原则。总而言之，判定企业强制员工剃发是否违法，关键在于其规定是否合理、合法，以及是否侵犯员工的合法权益。
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