经济补偿金的支付期限通常根据劳动者在用人单位的工作年限来确定。一般情况下，每满一年支付一个月工资的经济补偿金。但如果劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。所以，经济补偿金最多不超过十二年，具体月数则根据工作年限和工资情况等因素来综合计算。
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