职工工伤保险赔偿流程通常如下：首先，职工发生工伤事故后，应及时送往医疗机构治疗，并向用人单位报告。用人单位应在规定时间内为职工申请工伤认定，提交相关材料，如事故报告、医疗诊断证明等。工伤认定部门会对申请进行审核，作出认定结论。若认定为工伤，职工可根据伤残程度等情况，向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。鉴定结果出来后，职工依据鉴定结论及相关规定，向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇，包括医疗费、伤残津贴、一次性伤残补助金等。工伤保险经办机构审核通过后，将按规定支付赔偿款项。
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