在一般情况下，企业向员工收取保证金是不合法的。根据相关劳动法律法规，用人单位不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。这是为了保护劳动者的合法权益，防止用人单位利用收取保证金等手段侵害劳动者的利益。如果企业违反规定向员工收取保证金，员工有权拒绝并向劳动监察部门投诉，以维护自身的合法权益。
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