律师解答
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1.若用人单位劳动规章制度违法,劳动行政部门会警告并责令改正,造成劳动者损害的要赔偿。2.用人单位克扣工资、不付加班费等,劳动行政部门责令限期支付,逾期...查看全文
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1.诉讼时效是保障权利人及时行使权利的制度,超过时效起诉法院仍会受理,是否适用时效抗辩取决于当事人。若对方未提出抗辩,法院正常审理判决;若提出且无中止...查看全文
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结论:取保候审期间被传唤一般不会直接被逮捕,但存在因违反规定或出现新的严重情形而被逮捕的可能。法律解析:根据《中华人民共和国刑事诉讼法》,传唤是司法...查看全文
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结论:在离婚冷静期内,男方可反悔撤销离婚登记申请,与女方是否处于哺乳期无关;诉讼离婚时,女方哺乳期男方原则上不得起诉离婚,但女方提出或法院认为必要受理男...查看全文
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结论:离婚期间卖车,若车辆为个人婚前财产可自行出售并按流程过户;若为夫妻共同财产,原则上需双方同意,擅自出售可能引发财产分割纠纷,对方有权分割卖车款,一方...查看全文
兼职受劳动法保护。根据现行劳动法规定,劳动者与用人单位建立劳动关系,不论全职或兼职,均受法律调整与保障。兼职人员只要与用人单位形成了事实上的用工关系,其合法权...查看全文
行政拘留期间存在可以请假的情形。被处罚人在行政拘留执行期间,若有参加升学考试、子女出生或者近亲属病危、死亡等情形,经被处罚人或者其近亲属提出请假申请,公安机...查看全文
在诉讼离婚期间,债务的处理至关重要。首先,需明确债务性质。若为夫妻共同债务,应以夫妻共同财产偿还。夫妻共同债务通常包括为家庭日常生活需要所负债务,以及夫妻共同...查看全文
在男方提起诉讼期间,女方是否能够重新起诉,需视具体情形而定。若女方所诉求的事项与男方起诉的案件毫无关联,基于民事诉讼中当事人有权自主处分自身民事权利及诉讼权...查看全文
工厂倒闭时,企业对员工的赔偿需依据现行有效的劳动法相关规定执行。首先,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...查看全文
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