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结论:涉外合同可书面协议选择与争议有实际联系地点的法院管辖,但不得违反级别和专属管辖规定;三类特定合同纠纷由中国法院专属管辖;选择的管辖法院应明确唯...查看全文
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结论:销售有毒、有害食品的行为构成销售有毒、有害食品罪,依据不同情节处以不同刑罚。法律解析:销售有毒、有害食品罪是行为犯,即只要销售者实施了在食品中...查看全文
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结论:判决后通常不能追加配偶为被告,若要让配偶担责,一般需在诉讼中申请追加;诉讼中追加配偶为被告的管辖遵循原告就被告等原则。法律解析:判决代表诉讼程序...查看全文
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结论:买卖信息可能涉嫌侵犯公民个人信息罪,满足特定情形会被立案追诉。法律解析:依据相关司法解释,侵犯公民个人信息罪的立案追诉有多种情形。若出售或提供...查看全文
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结论:员工在单位突然猝死一般视同工伤,赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金,若单位未缴纳工伤保险,费用由单位承担。法律解析:依据《工伤...查看全文
撞死人的赔偿标准需综合多方面因素确定,并无固定金额。赔偿项目通常涵盖死亡赔偿金、丧葬费、被扶养人生活费等。死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人...查看全文
公司解散时员工补偿标准中平均工资的计算方式如下:依据相关规定,经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收...查看全文
若打人一拳未造成伤害,赔偿标准通常需综合多方面因素考量。首先,虽未产生身体损伤,但可能存在精神损害。若被侵权人因该殴打行为遭受精神痛苦,侵权人可能需承担一定精...查看全文
解除合同赔偿金标准需依据具体情形确定。一般而言,若用人单位无正当理由解除劳动合同,需向劳动者支付赔偿金。赔偿金的计算以劳动者的工作年限为基础,每满一年支付一...查看全文
连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的,若用人单位决定不再续签,需向劳动者支付...查看全文
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