我在一个美术培训机构上班，签合同的时候合同上写了，第一个月的实习期算培训一个月他这个算不算违法？
律师解答
相关法律咨询
-
刚上班几天受伤,工伤怎么赔偿
律师解答
（一）赔偿流程1.用人单位在事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定，若未申请，工伤职工或其近亲属、工会组织在1年内提出申请。2.认定工伤后，进行劳动能力鉴定，确...查看全文 -
工地工伤后继续上班能拿到什么赔偿
律师解答
（一）及时收集保留相关证据，如医院诊断证明、病历、费用清单、工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等，这是后续获得赔偿的关键依据。（二）与用人单位保持良好沟通，确...查看全文 -
工地上班没合同拖欠工资怎么办
律师解答
（一）证据收集要全面，像考勤记录能体现工作时间，工作证是工作身份的证明，工友证言可侧面证实工作情况，工资支付记录则是工资发放的直接证据，这些都要妥善留存。（...查看全文 -
工伤后上班有哪些待遇
律师解答
（一）工伤完全恢复正常上班的职工，应正常享受和其他员工一样的工资、福利等待遇，单位需一视同仁，保障其合法权益。（二）劳动能力受影响且有伤残等级的工伤职工，除...查看全文 -
工伤员工后不上班如何处理
律师解答
（一）确认停工留薪期依据医疗机构诊断证明、休假证明等材料，判断员工是否已过停工留薪期。（二）书面通知回岗若已过停工留薪期，书面通知员工回岗上班，明确上班时...查看全文
相关法律知识
-
正妻和小三打架违法吗
正妻与小三打架，行为是否违法需视具体情形而定。若打架情节轻微，仅造成双方轻微伤以下的伤害后果，一般属于违反治安管理的行为。根据《中华人民共和国治安管理处罚法...查看全文
2025-06-0720次浏览 -
街上的人打小三违法吗
在街上对所谓“小三”进行殴打，这种行为是违法的。首先，殴打他人侵犯了他人的人身权利，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条规定，殴打他人的，或者故意伤害...查看全文
2025-06-0719次浏览 -
打架轻微伤违法吗
打架致人轻微伤是违法的。轻微伤属于《治安管理处罚法》所调整的范畴。根据该法规定，殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百...查看全文
2025-06-0716次浏览 -
在校外打架算违法吗
校外打架是否违法需视具体情况而定。若打架行为情节较轻，未造成人员伤亡及严重财产损失等后果，依据《中华人民共和国治安管理处罚法》，可能构成殴打他人或故意伤害他...查看全文
2025-06-0716次浏览 -
手机群控工作室违法吗
手机群控工作室的行为是否违法需视具体情况而定。从法律层面分析，若群控工作室使用群控系统的行为未经相关软件著作权人许可，擅自对软件进行破解、修改并用于商业运...查看全文
2025-06-0619次浏览