买方违约时是否需要签订解除合同的文件并不一定必须签署解除合同的文书，一般而言，这应当是通过双方共同努力来达成协商结果。若因一方的违规行为导致合同难以按原计划实施的话，那么相应的责任便应由违反规定的一方承担；然而，只要违约方承担了自身应该负有的责任并且改正了错误，那么他们在法律上依然具有继续履行合同义务的权利。
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结论：用人单位未按时发工资，劳动者书面通知解除劳动合同后，可要求支付拖欠工资和经济补偿，单位拒绝可投诉或仲裁。法律解析：依据《中华人民共和国劳动合同法...查看全文
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提前还10万的违约金数额取决于借款合同约定。合同一般会规定提前还款违约金计算方式与比例，常见的按提前还款金额一定比例（如1%-5%）收取，或按若干个月利息计...查看全文
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结论：劳务合同违约金赔偿标准由双方协商确定，有约定按约定赔偿，约定不合理可请求调整，无约定则赔偿实际损失，三年劳务合同需结合具体情况确定赔偿。法律解析：...查看全文
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能否就欠钱不还主张违约金，取决于是否有相关约定。若借款合同或债权凭证明确约定违约金条款，债务人逾期不还钱，债权人可按约定主张违约金。没有约定违约金...查看全文
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结论：员工工伤后可以提出解除合同申请。若被鉴定为五至十级伤残，解除合同可获用人单位一次性伤残就业补助金和工伤保险基金一次性工伤医疗补助金，但需谨慎...查看全文
若调解后对方未履行违约金，可按如下方式撰写相关文书：首先，明确标题，例如“关于[对方姓名/公司名称]未履行调解违约金的声明”。开头部分，阐述调解的基本情况，包括调解...查看全文
解除合同赔偿金标准需依据具体情形确定。一般而言，若用人单位无正当理由解除劳动合同，需向劳动者支付赔偿金。赔偿金的计算以劳动者的工作年限为基础，每满一年支付一...查看全文
连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者不存在《劳动合同法》第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的，若用人单位决定不再续签，需向劳动者支付...查看全文
网约车合同违约金的计算方式通常如下：首先，需依据合同约定来确定。若合同中明确规定了违约金的具体计算标准，比如按照违约造成损失的一定比例，或是固定金额等，则应按照...查看全文
合同签订24小时内能否解除，需视具体情况而定。一般而言，若合同中明确约定了可在签订后24小时内解除的条件及方式，那么依约即可解除。若合同未作此特别约定，就要依据相...查看全文
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