公司董事的职责和职能是什么依据我国《公司法》第一百四十七条之规定，各位董事肩负着积极主动地履行其被委派执行的董事会职责以及特定的职能责任。同时，在工作中各位董事需遵守有关法律、行政法规及公司内部规章制度，严格恪守对公司负有的忠诚与勤勉义务。此外，任何董事均不得以职权谋取违法所得，也禁止侵犯公司财产的行为。
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法律分析：（1）对于劳动仲裁结果，公司不服起诉要区分终局裁决和非终局裁决两种情形。终局裁决情况下，公司只能在规定的三十日内，向劳动争议仲裁委员会所在地的中...查看全文
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公司非法经营时员工工资是否为非法所得需依具体情况判定。若员工不知情且未参与非法经营，工资一般不算非法所得，因其是基于正常劳动获得报酬，主观无违法故...查看全文
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法律分析：（1）协商解决是一种高效且维护合作关系的方式，通过与欠款方直接沟通，确定欠款金额和支付时间，达成还款协议，能快速解决问题。（2）当协商无法达成一致时，向...查看全文
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法律分析：（1）劳务合同与劳动合同适用法律不同，劳务合同受民法典调整，以合同约定确定双方权利义务关系；劳动合同则受劳动法和劳动合同法规范。（2）在劳务合同到期...查看全文
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（一）金融公司应及时获取员工被判刑的相关法律文书，如法院判决书等，以确认员工确实被依法追究刑事责任。（二）按照公司内部规定的流程，准备解除劳动合同的书面通...查看全文
公司法人即便不占股份，仍可能需承担法律责任。在民事责任方面，若法人以其名义从事民事活动，产生的债务等民事责任，法人需以其全部财产承担。比如法人代表公司签订合同...查看全文
公司变更法人并非必须本人前往办理。法人变更属于公司重要事项变更范畴。根据相关规定，公司变更法定代表人应当自变更决议或者决定作出之日起30日内申请变更登记。...查看全文
公司破产时，员工赔偿依《中华人民共和国企业破产法》及相关劳动法规执行。首先，员工工资、医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基...查看全文
公司倒闭时，员工赔偿依《劳动合同法》执行。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算，每满一年支付一个月工资标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不...查看全文
公司注销后，仍具备起诉他人的资格。根据相关法律规定，公司在注销登记前，应当依法进行清算。若存在未了结的债权债务，清算组应以公司名义参与诉讼。具体而言，公司注销后...查看全文
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