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一至四级伤残的赔偿费用标准

  • 2024-05-16
  • 84

关于一次性的伤残补助金问题,根据我国相关的法律法规,如《工伤保险条例》的条款,明确规定了各级伤残等级的具体计算方法:
若评鉴结果为一级伤残,则应向受害者支付相当于其27个月个人工资的一次性伤残补助金;
若评鉴结果为二级伤残,则应向受害者支付相当于其25个月个人工资的一次性伤残补助金;
若评鉴结果为三级伤残,则应向受害者支付相当于其23个月个人工资的一次性伤残补助金;
若评鉴结果为四级伤残,则应向受害者支付相当于其21个月个人工资的一次性伤残补助金。
此外,对于每月的伤残津贴,也有相应的规定:
若评鉴结果为一级伤残,则应向受害者发放其个人工资的90%作为伤残津贴;
若评鉴结果为二级伤残,则应向受害者发放其个人工资的85%作为伤残津贴;
若评鉴结果为三级伤残,则应向受害者发放其个人工资的80%作为伤残津贴;
若评鉴结果为四级伤残,则应向受害者发放其个人工资的75%作为伤残津贴。
然而,如果伤残津贴的实际金额低于当地的最低工资标准,那么就需要对这部分差额进行补充。

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