如果在学校干活却未获得相应报酬，可采取以下措施。首先，与学校相关负责人进行沟通，明确告知其你为学校付出的劳动以及未得到报酬的情况，了解其态度和原因。若负责人表示会尽快处理或给予合理解释，可耐心等待。其次，查看学校内部的相关规章制度或劳务合同等文件，看是否有关于劳务报酬的规定和约定，依据规定来维护自身权益。若沟通无果且学校确实存在未支付报酬的情况，可向学校的上级主管部门反映此问题，寻求上级部门的协助和监督，以促使学校妥善解决报酬问题。同时，也可以保留好相关的工作证据，如工作记录、沟通记录等，以备后续可能的维权之需。
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1.劳动关系：干活不给钱，可向劳动监察部门投诉，该部门会责令单位限期支付，逾期需加付赔偿金；也能向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求单位支付工资和可能的经济...查看全文
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1.与单位协商：告知单位按时足额发工资是他们的法定义务，要求及时支付工资。2.投诉：协商无果，可向劳动监察部门投诉，他们有权监督检查并责令单位支付拖欠工资...查看全文
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法律分析：（1）与个人雇主协商是解决拖欠工资问题的首选方式，清晰表达支付工资的诉求，确定支付时间与方式，和平解决纠纷，节省时间和精力。（2）若协商无果，收集聊天记...查看全文
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法律分析：（1）劳动关系中，干活受伤属于工伤。单位有义务在30日内申请工伤认定，若单位未履行该义务，劳动者可在1年内自行申请。认定工伤后，需进行劳动能力鉴定，依...查看全文
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法律分析：（1）与用人单位协商是解决工资问题的第一步，保留协商过程的证据，如聊天记录，这在后面维权中可能成为关键凭证，能证明双方就工资事宜进行过沟通。（2）协商...查看全文
工地干活未获报酬，可向以下部门举报：1.劳动监察部门：拨打当地劳动保障监察机构的举报电话，或直接前往办公地点反映情况。劳动监察部门会依法对用人单位工资支付情况进...查看全文
在工地干活受伤后，误工费赔偿需依据相关规定确定。首先，需明确误工时间。若有医疗机构出具的证明，误工时间按照该证明确定；若因伤致残持续误工，误工时间可计算至定残日...查看全文
在工地干活导致胳膊骨折，赔偿数额需综合多方面因素确定。首先，要进行工伤认定，只有认定为工伤，才能依据工伤保险相关规定主张赔偿。赔偿项目通常包括医疗费，即治疗胳膊...查看全文
在工作中因给老板干活而摔骨折，应按以下步骤处理：首先，立即就医，确保骨折部位得到妥善治疗。同时，及时向老板报告事故情况。接着，需确定该事故是否属于工伤。若符合《工...查看全文
工地干活导致手筋断裂，赔偿数额需根据具体情况确定。一般来说，赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等实际损失。医疗费应涵盖因治疗手筋断裂所...查看全文
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