国有企业破产时，企业职工的安置通常遵循以下步骤和方式。首先，企业应依法制定职工安置方案，经职工代表大会或全体职工讨论通过，并报相关部门备案。方案应包括经济补偿、再就业安置、社会保险接续等内容。对于符合条件的职工，企业应按照规定支付经济补偿金，以保障其合法权益。同时，企业应积极协助职工办理社会保险关系的转移和接续手续，确保职工在失业期间能够继续享受相应的社保待遇。此外，企业还可通过内部转岗、培训再就业等方式，为职工提供重新就业的机会。政府部门也会出台相关政策，提供就业指导、创业扶持等服务，帮助职工实现再就业。
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1.项目主体为公司时，若股东依规出资，未滥用相关权利损害债权人利益，公司用全部财产担责，股东以认缴出资额或认购股份为限担责，一般无需额外赔钱。2.项目主体...查看全文
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结论：一般公司破产不涉及法定代表人个人名下财产，但法定代表人未履行出资义务、滥用公司法人独立地位和股东有限责任、对公司负有债务时，名下财产可能受影...查看全文
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上市公司破产清算时，赔偿顺序如下：首先是破产费用和共益债务，这部分费用包括破产案件的诉讼费用、管理、变价和分配债务人财产的费用，以及管理人执行职务的费用、报酬...查看全文
公司破产时，债务偿还存在特定顺序。首先是破产费用和共益债务，这部分需优先清偿。破产费用涵盖破产案件的诉讼费用、管理、变价和分配债务人财产的费用等。共益债务...查看全文
安置房屋买卖合同纠纷的处理方式如下：首先，协商解决。双方当事人可自行就纠纷事项进行沟通协商，依据合同约定及相关法律规定，寻求达成一致的解决方案。这是最便捷、成...查看全文
小公司破产时，外部债务的处理遵循特定规则。首先，公司需按照法定程序进行破产清算。由清算组全面接管公司，对其资产、债务等进行清查核实。对于破产财产，将优先用于清...查看全文
公司破产清算时，存在赔偿的可能性。当公司进入破产清算程序，需按照法定顺序清偿债务。首先是破产费用和共益债务，然后依次为职工工资、医疗等费用，社会保险费用和法定...查看全文
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