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法律分析:(1)劳动关系下,劳动者遭遇多年未获报酬情况,协商是第一步,这是较为温和解决问题的方式。若协商失败,向劳动监察部门投诉是借助行政力量促使单位支付工...查看全文
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在外地干活被欠工资,可按如下起诉流程维权。1.准备材料:撰写起诉状,详细写明双方信息、诉讼请求与事实理由。同时收集如劳动合同、考勤记录、工资条、聊天...查看全文
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(一)协商:与用人单位沟通确定工资支付时间和金额,保留协商记录,为后续维权留作证据。(二)投诉:协商无果,向劳动监察部门投诉,准备好劳动合同、考勤记录、工资条等...查看全文
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(一)与对方友好协商,表明支付工资是对方应尽的责任,提出合理的支付期限。(二)若协商失败,收集工作记录、聊天记录、证人证言等证据,向劳动监察部门投诉,由其调查...查看全文
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(一)收集证据是关键,保留劳动合同、工资条、考勤记录、工作证、工友证言等,这些能证明和老板存在劳动关系以及自己干了活的事实。(二)尝试和老板沟通协商,清楚...查看全文
工地干活未获报酬,可向以下部门举报:1.劳动监察部门:拨打当地劳动保障监察机构的举报电话,或直接前往办公地点反映情况。劳动监察部门会依法对用人单位工资支付情况进...查看全文
在工地干活受伤后,误工费赔偿需依据相关规定确定。首先,需明确误工时间。若有医疗机构出具的证明,误工时间按照该证明确定;若因伤致残持续误工,误工时间可计算至定残日...查看全文
在工地干活导致胳膊骨折,赔偿数额需综合多方面因素确定。首先,要进行工伤认定,只有认定为工伤,才能依据工伤保险相关规定主张赔偿。赔偿项目通常包括医疗费,即治疗胳膊...查看全文
在工作中因给老板干活而摔骨折,应按以下步骤处理:首先,立即就医,确保骨折部位得到妥善治疗。同时,及时向老板报告事故情况。接着,需确定该事故是否属于工伤。若符合《工...查看全文
工地干活导致手筋断裂,赔偿数额需根据具体情况确定。一般来说,赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费等实际损失。医疗费应涵盖因治疗手筋断裂所...查看全文