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1.债务人不履行法院判决后果严重,涉及司法、信用和生活多方面。司法上,债权人可申请强制执行,法院有权对债务人财产采取查询、冻结、划拨、查封、扣押、拍...查看全文
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财产纠纷到法院后的开庭时间法律无明确统一规定,会受案件复杂程度、排期情况等因素影响。适用简易程序审理的案件,法院需在立案之日起三个月内审结,通常会...查看全文
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结论:法院送达起诉书一般在立案五日内,但受被告下落不明、拒绝签收等因素影响,特殊情况耗时更久。法律解析:根据相关法律规定,适用简易程序和普通程序审理的...查看全文
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1.法院判决生效,履行期过了义务人没履行,权利人申请强制执行,法院受理后,若查明被执行人有拒不履行等妨害执行行为,可决定拘留,且无固定时间间隔限制。2.司法...查看全文
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债权人无论欠款金额多少都能向法院起诉,但起诉要满足一定条件,包括原告与本案有直接利害关系、有明确被告、有具体诉讼请求和事实理由,且属于法院受理民事...查看全文
孕妇遭辞退时,经济补偿金的支付遵循特定规则。首先,依据《劳动合同法》,用人单位违法辞退孕妇,需按经济补偿标准的二倍向其支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作...查看全文
辞退员工的补偿标准中,关于月数存在多种情况。若符合法定情形且员工月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向...查看全文
在劳动合同期内辞职,是否有补偿需视具体情形而定。若劳动者因个人原因主动辞职,一般情况下用人单位无需支付经济补偿。但存在特殊情形,如用人单位未按照劳动合同约定...查看全文
工作两年零三个月被辞退,经济补偿的计算方式如下:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算...查看全文
单位裁员时,经济补偿金的补偿标准依相关法律规定确定。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...查看全文
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