工资6000离婚两孩子抚养费给多少
律师解答
结论：
工资6000元的不直接抚养子女一方，一般每月需支付1200元-1800元左右抚养费，但具体数额要综合多种因素，由法院根据实际情况判决，抚养费给付方式一般定期，有条件可一次性给付。
法律解析：
1、根据法律规定，不直接抚养子女一方支付抚养费的标准通常为月收入的20%-30%，所以6000元工资按此标准计算是1200元-1800元。
2、子女实际生活需求和当地生活水平等会影响抚养费数额。比如当地生活成本高，子女有特殊教育、医疗等需求，抚养费可能会适当提高；反之，若当地生活成本低，可能会适当降低。
3、特殊情况如一方经济困难时，法院会酌情调整抚养费数额，以平衡双方利益和保障子女权益。
4、抚养费给付方式上，定期给付较为常见，若支付方有足够经济条件，也可一次性给付。
如果在抚养费相关问题上遇到具体困惑，建议向专业法律人士咨询，以更好地维护自身和子女的合法权益。
律师解答
不直接抚养子女的一方支付抚养费需遵循相关法律规定，通常按其月收入的一定比例支付，同时会综合多种因素并以保障子女正常生活和成长为原则确定具体数额。
1.一般标准：按法律规定，不直接抚养子女一方需支付月收入20%-30%作为抚养费。若月工资6000元，每月抚养费大概在1200-1800元左右。
2.综合考量：具体数额需综合子女实际生活需求、当地生活水平等因素。若一方存在经济困难等特殊情况，法院会酌情调整。
3.给付方式：抚养费一般定期给付，有条件的可一次性给付。
建议在确定抚养费时，双方应充分沟通协商，考虑实际情况。若协商不成，可由法院根据具体情形进行公正判决。
律师解答
（一）对于工资6000元的不直接抚养子女一方，按照一般规定，需支付的抚养费范围在1200元至1800元左右。这是基于通常不直接抚养子女的一方需支付月收入20%-30%作为抚养费的规定计算得出的。
（二）实际确定抚养费数额时，要综合多方面因素。比如子女实际生活需求，若子女有特殊的教育、医疗等支出，抚养费可能需要相应增加；当地生活水平也是重要考量因素，生活成本高的地区，抚养费可能会偏高。
（三）特殊情况下，法院会酌情调整抚养费数额。例如一方经济困难，确实无力按照常规标准支付抚养费时，法院会根据实际情况减少支付数额，以保障支付方的基本生活。
（四）抚养费的给付方式上，一般是定期给付，这样能保证子女生活费用的持续稳定供应。如果支付方有条件，比如有足够的经济实力和财产，也可以选择一次性给付。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
律师解答
法律分析：
（1）抚养费支付比例有法定标准，一般不直接抚养子女一方按其月收入的20%-30%支付，如工资6000元，理论上每月支付1200-1800元左右。这是基本参考，给抚养费支付提供了初步计算依据。
（2）实际数额要综合多因素考量。子女实际生活需求是重要因素，比如孩子有特殊教育、医疗需求，费用会相应增加；当地生活水平也会影响，生活成本高的地区，抚养费可能会偏高。
（3）特殊情况可调整。若一方经济困难，无力按标准支付，法院会酌情处理。支付方式上，定期给付较常见，有条件也可一次性给付，目的是保障子女正常生活和成长，最终数额由法院判决。
提醒：
具体抚养费数额因案情而异，若遇相关纠纷，建议咨询我进一步分析。
律师解答
1.按照法律相关要求，通常不直接照顾孩子的那一方，要拿出自己月收入的20%到30%来支付抚养费。比如说，月工资是6000元，那每月支付的抚养费大概就在1200元到1800元这个范围。
2.不过，实际的抚养费数额不能光看这个，还得结合孩子实际的生活花销，以及当地的生活水平等多种情况综合考虑。要是碰到特殊情形，像一方经济上有困难，法院会根据实际情况适当调整数额。
3.抚养费的给付方式一般是定期给，要是条件允许，也可以一次性付清。总归就是要确保孩子能正常生活、健康成长，具体的数额最终还是得由法院依据实际状况来判定。