公司交的社保不交了怎么办
律师解答
要是公司给你交了社保之后又停缴了，你可以这么做：
1.弄清楚原因：找公司的人力资源部门聊聊，问问为啥停缴了，像是不是财务上出了问题，或者人事方面有变动之类的。
2.催公司补缴：让公司赶紧把社保给你恢复缴纳。按照《社会保险法》的规定，用人单位从用工那天开始，三十天内就得给职工到社会保险经办机构去申请办理社会保险登记。
3.自己补缴：要是公司没及时给你补缴，你先搞清楚自己社保的情况，然后到当地社保经办机构问问能不能自己补缴。一般来说，线上或者线下都能办。
4.维护自身权益：要是公司就是不肯给你交社保，那你有权向劳动监察部门投诉，好好维护自己的合法权益。
律师解答
要是公司给你交了社保之后又停缴了，你可以这么做：
1.弄清楚原因。找公司的人力资源部门聊聊，问问为啥停缴了，像是公司财务出问题了，还是人事方面有变动之类的。
2.催公司补缴。让公司赶紧把社保给恢复了。按照《社会保险法》的规定，公司从用工那天开始，三十天内就得给员工向社保经办机构申请办理社保登记。
3.考虑个人补缴。要是公司没能及时补缴，你先搞清楚自己社保的情况，然后到当地社保经办机构问问能不能自己补缴，一般线上或者线下都能办。
4.维护自身权益。要是公司就是不肯交社保，你可以向劳动监察部门投诉，把自己的合法权益维护好。
律师解答
若公司在为你缴纳社保后又停止缴纳，可参考以下应对措施：
1.了解具体原因
主动与公司人力资源部门进行沟通，详细询问停止缴纳社保的具体缘由。有可能是公司财务方面出现问题，例如资金周转困难，暂时无法承担社保费用；也可能是人事变动方面的原因，比如相关负责人员的疏忽或交接工作出现失误等。
2.督促公司补缴
明确要求公司尽快恢复社保缴纳。依据《社会保险法》规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，这是公司应尽的义务。
3.考虑个人补缴
若公司未能及时补缴，你需要先全面了解自身社保的详细情况，然后向当地社保经办机构咨询个人补缴的相关事宜。一般来说，可通过线上平台或到线下经办机构办理补缴手续。
4.积极维护权益
若公司拒不缴纳社保，你有权向劳动监察部门进行投诉，通过合法途径维护自身的正当权益。
律师解答
要是公司已经给你交了社保，后来又停交了，你可以这么做：
1.弄清楚原因：找公司的人力资源部门聊一聊，搞明白为啥停交了，像是财务方面出问题了，还是人事有变动之类的。
2.催公司补缴：让公司赶紧把社保恢复缴纳。按照《社会保险法》的规定，用人单位从用工那天开始，三十天内就得给职工到社会保险经办机构去申请办理社会保险登记。
3.自己补缴：要是公司没有及时补上，你先搞清楚自己社保的情况，然后到当地社保经办机构问问能不能自己补缴。一般来说，线上或者线下都能办理。
4.维护自身权益：要是公司就是不肯交社保，你可以向劳动监察部门投诉，把自己的合法权益维护好。